Factores motivacionales y el nivel de satisfacción laboral del licenciado de enfermería del Hospital III Emergencias Grau, 2021

Abstract

Objetivo: Determinar la asociación entre los factores motivacionales y el nivel de satisfacción laboral del licenciado de enfermería del Hospital Emergencias Grau 2021. Material y método: trabajo cuantitativo, no experimental transversal correlaciona, realizado en una población de 26 licenciados de enfermería que laboral en el área de cuidados intensivos. Técnica e instrumento, se utilizará como instrumento un cuestionario validado, el cual evalúa los factores motivacionales con dos dimensiones con valores finales Alto de 86 a 120, medio 71 a 85 y bajo de 24 a 75; la satisfacción laboral con cuatro dimensiones cuyos valores finales son eficiente de 81 a 100, regular de 72 a 80 y deficiente 71 a 20; Resultados: se presentarán en tablas y gráficos estadísticos, se utilizarán las medidas de tendencia central para el análisis cuantitativo. Conclusiones: la investigación busca facilitar sugerencias de actividades motivacionales que podrían incluirse en programas de salud ocupacional de tal manera que se fortalezca la satisfacción laboral.