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Flores Sotelo, Willian Sebastian
Asmad Godoy, Diego Alexander
2023-12-06T20:28:10Z
2023-12-06T20:28:10Z
2014
https://hdl.handle.net/20.500.12692/130111
La presente investigación es descriptiva tiene la finalidad de definir la relación de el clima organizacional con respecto a la gestión del talento humano en el área de Alimentos y Bebidas en el Swissotel, hotel 5 estrellas ubicado en Lima. Por lo cual se determino la aplicación de encuestas a todos los colaboradores del departamento de Alimentos y Bebidas para recolectar información necesaria con el fin de comprobar una relación positiva entre la variable independiente y la dependiente a través de estudios basados en soportes estadísticos. También se identifico los factores de mayor incidencia en el clima laboral y en la gestión del talento humano. Asimismo se concluyo que hay una relación significativa entre el Clima organizacional y la Gestión del talento humano en el departamento de alimentos y bebidas del Swissotel. (es_PE)
Tesis (es_PE)
application/pdf (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
info:eu-repo/semantics/embargoedAccess (es_PE)
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ (es_PE)
Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
Clima organizacional (es_PE)
Gestión del talento humano (es_PE)
Regresión lineal (es_PE)
Clima organizacional y gestión del talento humano en el área de alimentos y bebidas-swissotel Lima 2013 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales (es_PE)
Administración en Turismo y Hotelería (es_PE)
Licenciado en Administración en Turismo y Hotelería (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional (es_PE)
06175729
https://orcid.org/0000-0003-3505-0676 (es_PE)
70450962
014086 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria



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