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Porturas, L., (2023). Ley del Servicio Civil y la motivación laboral en el Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de Lima, 2021 [Universidad César Vallejo]. https://hdl.handle.net/20.500.12692/111324
Porturas, L., Ley del Servicio Civil y la motivación laboral en el Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de Lima, 2021 []. PE: Universidad César Vallejo; 2023. https://hdl.handle.net/20.500.12692/111324
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Title: Ley del Servicio Civil y la motivación laboral en el Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de Lima, 2021
Authors(s): Porturas Castro, Luis Alberto
Advisor(s): Alegría Varona, Gonzalo; Panche Rodriguez, Odoña Beatriz
Keywords: Gestión pública; Ley del servicio civil; Servidor público; Meritocracia; Compensaciones; Estabilidad; Motivación
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Issue Date: 2023
Institution: Universidad César Vallejo
Abstract: El presente estudio se ha realizado con el objetivo de determinar la influencia
de la ley del servicio civil en la motivación de los servidores públicos en el Ministerio
de Justicia y Derechos Humanos 2021. Sobre el diseño de estudio fue descriptiva
correlacional de corte transversal, no experimental, de tipo mixto cuantitativa y
cualitativa. El instrumento y la técnica utilizada fue la encuesta- cuestionario y una
entrevista semiestructurada; para ambas variables de estudio y sus dimensiones.
Para la muestra se consideró a 132 trabajadores. Los resultados arrojaron un Sig.
(bilateral) 0,125 mayor que 0,05, la cual refiere que la variable LSC y la variable
motivación laboral no tienen relación significativa.
La Ley de Servicio Civil modificó las disposiciones sobre la gestión de los
recursos humanos para establecer un único régimen, generando diversas posturas
por parte de los trabajadores públicos. Por otro lado, esta ley se contradice al
plantear algunas exclusiones de instituciones del Estado evitando su alcance.
Finalmente se concluye que no existe relación entre la ley de servicio civil y
la motivación. El nivel motivación laboral en la institución se encuentra en un nivel
bajo, puesto que consideran que la ley no trae beneficios.
Link to repository: https://hdl.handle.net/20.500.12692/111324
Discipline: Maestría en Gestión Pública
Grade or title grantor: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grade or title: Maestro en Gestión Pública
Juror: Panche Rodriguez, Odoña Beatriz; Graus Cortez, Lupe Esther; Alegría Varona, Gonzalo
Register date: 13-Apr-2023
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