Título: Condiciones de trabajo y satisfacción laboral de los servidores judiciales del Módulo Penal del Poder Judicial, Iquitos, 2018
Asesor(es): Valencia Coral, Nélida; Fernández Arica, Gilberto
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Fecha de publicación: 2018
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: El presente trabajo de investigación aplicado a los Servidores Judiciales del
Módulo Penal del Poder Judicial, Iquitos, 2018, tuvo como objetivo general
determinar la relación entre las Condiciones de trabajo y la satisfacción laboral de
los servidores judiciales del Módulo Penal del Poder Judicial, Iquitos, 2018.
Esta investigación fue de tipo básica, de diseño no experimental, descriptivo
correlacional con dos variables, para ello se obtuvo una muestra representada por
57 servidores judiciales con contrato bajo los régimen laborales del Decreto
Legislativo N° 728 y Contrato Administrativo de Servicios - CAS, de ambos sexos.
Así mismo se utilizó como instrumento dos encuestas para recabar la información
respecto de las variables condiciones de trabajo y satisfacción laboral, por otro
lado los instrumentos fueron sometidos a la validación del contenido a través del
juicio de tres expertos, cuyo resultado fue aplicable, a ello se suma que el valor de
confiablidad fue realizado con la prueba de Alfa de Conbrach, cuyo coeficiente
arrojo (.886) para ambos instrumentos indicándonos una alta confiablidad.
Finalmente para la prueba de relación de variables, se realizó la prueba Chi
cuadrada observándose, que en todos los ítems, se rechaza la hipótesis nula: Las
categorías de todos los ítems, se producen con probabilidades de igualdad (pi =
pi), aceptándose la hipótesis alternativa (pi diferente de pi), al nivel de
significancia de 0.05. Concluyendo que las dos variables están relacionadas.
Disciplina académico-profesional: Maestría en Gestión Pública
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grado o título: Maestro en Gestión Pública
Fecha de registro: 12-abr-2019