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Rojas, E., (2022). Trabajo remoto y su relación con el estrés laboral en los directores de la UGEL Sechura, 2021 [Universidad César Vallejo]. https://hdl.handle.net/20.500.12692/99052
Rojas, E., Trabajo remoto y su relación con el estrés laboral en los directores de la UGEL Sechura, 2021 []. PE: Universidad César Vallejo; 2022. https://hdl.handle.net/20.500.12692/99052
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author = "Rojas Sagástegui, Edward Junior",
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Title: Trabajo remoto y su relación con el estrés laboral en los directores de la UGEL Sechura, 2021
Authors(s): Rojas Sagástegui, Edward Junior
Advisor(s): Márquez Yauri, Heyner Yuliano
Keywords: Estrés laboral; Trabajo remoto; Relación publica
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Issue Date: 2022
Institution: Universidad César Vallejo
Abstract: El presente estudio, tiene como objetivo determinar la relación que existe
entre el trabajo remoto y el estrés laboral de los directores de la UGEL de Sechura
en el año 2021. Se trabajó un diseño de investigación Descriptivo Correlacional; en
una población de 50 directores y una muestra de 41 directores elegidos por un
muestreo no probabilístico por conveniencia, a quienes se les aplicó la Escala E Work- Life (EWL) y la Escala del Estrés percibido (EPP-14). Como resultado
principal que el trabajo remoto se relacionan de manera directa (Rho Spearman de
0.852) y significativamente (0.001) con el estrés laboral, en los trabajadores de la
UGEL Sechura, 2021.
Link to repository: https://hdl.handle.net/20.500.12692/99052
Discipline: Doctorado en Administración
Grade or title grantor: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grade or title: Doctor en Administración
Juror: Olortiga Condor, Lucio Wilfredo; Cruzado Vallejos, Maria Peregrina; Marquez Yauri, Heyner Yuliano
Register date: 19-Oct-2022
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