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Título: Clima organizacional y satisfacción laboral en los trabajadores de la Sub Región de Salud Jaén
Asesor(es): Ortega Cabrejos, Mónica Ysabel
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Fecha de publicación: 2022
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre el clima organizacional y satisfacción laboral en los trabajadores de la sub región de salud Jaén En cuanto a la metodología, este estudio de tipo de investigación es descriptiva, investigación aplicada, con diseño no experimental o ex post facto. Luego de concretar la validez de los instrumentos, se aplicó una prueba de confiabilidad a la muestra, en la cual se obtuvieron los valores de 0.945 alfa de Cronbach que evidencian una alta confiabilidad. Posteriormente se realizó el análisis estadístico en el software SPSS Versión 26. Los resultados manifestaron la relación y correlación significativa entre las variables clima organización y satisfacción laboral p< 0.01.
Disciplina académico-profesional: Maestría en Gestión Pública
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grado o título: Maestro en Gestión Pública
Jurado: Hernández Fernández, Bertila; Peña Palacios, Miguel Angel; Ortega Cabrejos, Mónica Ysabel
Fecha de registro: 18-feb-2022



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