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Título: Habilidades directivas y competencias laborales en una universidad privada, 2019
Asesor(es): Ibarguen Cueva, Francis Esmeralda
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
Fecha de publicación: 2019
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: El objetivo de la investigación fue determinar la relación entre las habilidades directivas y competencias laborales en una universidad privada, 2019. La investigación se realizó bajo el enfoque cuantitativo, de tipo básica, con un diseño no experimental, de corte transversal. La muestra estuvo conformada por 116 catedráticos. Se utilizó la encuesta como técnica de recopilación de datos. Se utilizó como instrumentos el cuestionario de habilidades directivas y competencias laborales, las cuales fueron sometidos a la validez de contenido a través de juicio de tres expertos. Se realizó la confiabilidad mediante el alfa de Cronbach las cuales arrojó un resultado alto. Los resultados determinaron que el grado de correlación entre las variables según Rho de Spearman arroja una correlación de 0, 732 alta y positiva entre las variables de estudio, asimismo se acepta la Hipótesis alterna con un p- valor de 0.000 significativa entre las habilidades directivas y las competencias laborales de los catedráticos de una universidad privada año, 2019
Disciplina académico-profesional: Maestría en Docencia Universitaria
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grado o título: Maestra en Docencia Universitaria
Jurado: Goñi Cruz, Felix Fernando; Guizado Oscco, Felipe; Ibarguen Cueva, Francis Esmeralda
Fecha de registro: 8-dic-2020



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