Título: Propiedades psicométricas del cuestionario estrés laboral de la OIT – OMS en colaboradores de una empresa de Piura
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00
Fecha de publicación: 2020
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: El objetivo de la investigación fue determinar las propiedades psicométricas del
Cuestionario de Estrés Laboral - OIT-OMS, siendo un estudio de tipo básica, de
diseño no experimental de tipo descriptiva e instrumental, de alcance transversal,
con una muestra de 300 colaboradores de una municipalidad de Piura, donde se
utilizó un cuestionario de escala ordinal. Los resultados de validez de contenido
mediante el criterio de jueces arrojaron un valor igual a 1, así como un índice de
acuerdos de 1.00 demostrando la coherencia, claridad y precisión de los ítems.
Para la validez de constructo por el método del análisis factorial confirmatorio
determinó 2 componentes que representaron 50.64% de varianza total explicada,
obteniendo cargas factoriales superiores a 40; así mismo la validez convergente
por el método dominio total arrojó coeficientes altamente significativos y con
valores superiores a 0,20 (,291** a ,811**), lo cual respaldó la estructura teórica.
La consistencia interna mediante el coeficiente de Omega a nivel general fue
elevada (α=0,94), en el componente 1 (Superiores, Cohesión Grupal y Políticas)
fue elevada (α=0,91) y en el componente 2 (Competitividad y Organización) fue
buena (α=0,83). Finalmente se establecieron las normas percentilares. Se
concluyó que el instrumento posee propiedades psicométricas aceptables.
Disciplina académico-profesional: Psicología
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias de la Salud
Grado o título: Licenciada en Psicología
Jurado: García Ramirez, Edwin Martín; Sandoval Carbajal, Javier Alexander; Vela Miranda, Oscar Manuel
Fecha de registro: 19-feb-2021