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Title: Clima organizacional y motivación laboral del personal de la Liga Peruana de Lucha Contra el Cáncer - filial Arequipa 2023
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Issue Date: 18-Jun-2024
Institution: Universidad Privada del Norte
Abstract: La presente investigación tuvo por objetivo determinar la relación que existe entre clima organizacional y motivación laboral del personal de la liga peruana de lucha contra el cáncer -filial Arequipa 2023. La investigación fue de tipo cuantitativa correlacional, que buscó medir el grado de correlación entre las variables estudiadas, la población estuvo constituida por 25 trabajadores, siendo la muestra la totalidad del personal, para la recolección de datos, se aplicó la técnica del cuestionario, que estuvo dirigió a todo el personal que labora en la empresa. De acuerdo al análisis realizado en el presente estudio la relación de la variable clima organizacional y motivación laboral, se relaciona significativamente (p=0.000<0.05) y de forma positiva (r=0.834) con el Personal de La Liga de lucha contra el Cáncer. Se demostró que el clima organizacional influye positivamente en la motivación laboral, aprobándose la hipótesis general de investigación., En cuanto al nivel del clima organizacional los trabajadores perciben un 48% del nivel medio, un 36% del nivel alto y el 16%, del nivel bajo; así mismo la motivación laboral que perciben los trabajadores es 48% del nivel medio, un 32% del nivel alto y el 20% del nivel bajo.
Discipline: Administración
Grade or title grantor: Universidad Privada del Norte. Facultad de Negocios
Grade or title: Licenciado en Administración
Juror: Tantalean Tapia, Ivan Orlando; Malpartida Gutierrez, Jorge Nelson; Hernandez Torres, Alex Miguel
Register date: 22-Jan-2025



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