Título: Clima organizacional y trabajo colaborativo de los trabajadores de la Reniec de cono norte, Lima - 2021
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Fecha de publicación: 2022
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: La investigación titulada clima organizacional y trabajo colaborativo de los
trabajadores de la Reniec de cono norte, Lima – 2021, tuvo como objetivo principal
determinar la relación entre el clima organizacional y el trabajo colaborativo de los
trabajadores de la Reniec de cono norte, Lima – 2021. Empleando un enfoque
cuantitativo, estudio de tipo básica, con un diseño no experimental de corte
transversal, empleando el método hipotético deductivo, manifestando un nivel
descriptivo correlacional. Consta de una población constituida por 80 trabajadores de
la Reniec. Se aplicó una encuesta de tipo cuestionario, según el procedimiento se
llevó a cabo a la validación por juicio de expertos quienes evaluaron la pertinencia
relevancia y la claridad del estudio. De acuerdo a su fiabilidad de concluyó que según
el Alfa de Cronbach es de fuerte y alta confiabilidad ambas variables de estudio. De
acuerdo a la base de datos recolectada se llegó a la conclusión que existe relación
significativa (r = 0,715; p < 0,05) entre el clima organizacional y el trabajo colaborativo
de los trabajadores de la Reniec de cono norte, Lima – 2021.
Disciplina académico-profesional: Maestría en Gestión Pública
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grado o título: Maestra en Gestión Pública
Jurado: Alcas Zapata, Noel; Sotomayor Mancisidor, Merce Concepción; Guizado Oscco, Felipe
Fecha de registro: 4-jul-2022