Citas bibligráficas
Esta es una referencia generada automáticamente. Modifíquela de ser necesario
Huaylla, M., (2020). Perfil del director y competencia laboral en la Institución Educativa N° 146, S.J.L.-2020 [Tesis, Universidad César Vallejo]. https://hdl.handle.net/20.500.12692/47689
Huaylla, M., Perfil del director y competencia laboral en la Institución Educativa N° 146, S.J.L.-2020 [Tesis]. PE: Universidad César Vallejo; 2020. https://hdl.handle.net/20.500.12692/47689
@mastersthesis{renati/149567,
title = "Perfil del director y competencia laboral en la Institución Educativa N° 146, S.J.L.-2020",
author = "Huaylla Herrera, Milva Deysi",
publisher = "Universidad César Vallejo",
year = "2020"
}
Registro completo de metadatos
Candia Menor, Marco Antonio
Huaylla Herrera, Milva Deysi
2020-10-13T22:54:27Z
2020-10-13T22:54:27Z
2020
https://hdl.handle.net/20.500.12692/47689
La metodología usada para la presente investigación fue de tipo aplicada, de
nivel descriptiva correlacional, con un diseño no experimental y de corte transversal.
La población censal estuvo constituida por 30 docentes, a los cuales se les aplicó
la técnica de la encuesta y el instrumento que se usó fue el cuestionario de 30
preguntas para la primera variable y de la misma cantidad para la segunda variable.
Luego, los datos recolectados se procesaron en el software SPSS V.19, en el
cual se usó la estadística descriptiva y se logró obtener las tablas cruzadas y las
tablas de correlación, de acuerdo a lo propuesto en los objetivos de la investigación.
Se apreció que los resultados de acuerdo a la perspectiva de los encuestados
fueron para el perfil del director en un nivel medio de un 80,0% y de un nivel alto en
un 13,3%. De la misma manera, la variable competencia laboral cuenta con un nivel
medio de 43,3 % y de un nivel alto en un 56,7 %. Se comparó la hipótesis a través
del análisis estadístico de prueba Rho Spearman. La hipótesis no fue corroborada
por haber obtenido un coeficiente de correlación ,201 y con un nivel de significancia
bilateral de ,287. Es decir, porcentualmente un 20,1 % indica que no existe
correlación, que podría ser calificada como una correlación nula. (en_US)
Tesis (es_PE)
application/pdf (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ (es_PE)
Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
Perfil (es_PE)
Habilidades (es_PE)
Interpersonales (es_PE)
Perfil del director y competencia laboral en la Institución Educativa N° 146, S.J.L.-2020 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/masterThesis (es_PE)
Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado (es_PE)
Maestría en Administración de la Educación (es_PE)
Maestra en Administración de la Educación (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria
Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons