Carga mental subjetiva y su relación con la satisfacción laboral del personal de enfermería en un hospital de Quito, 2021

Abstract

El presente estudio se enfoca en analizar la relación de la carga mental de trabajo dimensionada en evaluación de la carga mental y la satisfacción laboral, para lo cual se determinaron subdimensiones en cada variable, con la finalidad de comprender mejor esta relación, para cumplir con este estudio se procedió a realizar esta exploración mediante un modelo de investigación descriptivo, no experimental, de corte transversal con enfoque cuantitativo, que permita identificar los niveles de participación y concentración de las variables determinadas, para ello el estudio se extendió a un total de 129 encuestados del área de Enfermería en un Hospital de Quito, con esta investigación se logró determinar que existe relación directa entre el ritmo del trabajo y la edad; edad y consecuencias para la salud, así como también en el nivel de estudios y complejidad de tareas, partiendo de esta información se comprobó que existe alta relación entre la carga mental de trabajo y la satisfacción laboral de los encuestados.