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Título: La compensación laboral y su influencia en la calidad de vida de los trabajadores de la farmacia El Salvador, Comas – 2016
Asesor(es): León Espinoza, Lessner Augusto
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Fecha de publicación: 2016
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: La presente investigación tendrá como objetivo general Determinar la influencia que existe entre la compensación laboral y la calidad de vida de los trabajadores de la farmacia El Salvador, Comas – 2016, se realizó con una muestra de 52 trabajadores. Los datos se recolectaron mediante la técnica de la encuesta usando como instrumento al cuestionario, conformado por 20 preguntas en la escala de Likert. La validación del instrumento se realizó mediante Juicio de expertos y la Fiabilidad del mismo se calculó a través del coeficiente Alfa de Cronbach. Una vez recolectados los datos estos fueron procesados y analizados en el programa estadístico SPSS. Teniendo como conclusión que la Compensación laboral tiene una influencia significativa en la calidad de vida de los trabajadores de la farmacia El Salvador, Comas.
Disciplina académico-profesional: Administración
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales
Grado o título: Licenciada en Administración
Fecha de registro: 8-nov-2017



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