Buscar en Google Scholar
Título: Clima organizacional y la satisfacción laboral del personal de la Municipalidad de Olleros - Huaraz - Áncash - 2023
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Fecha de publicación: 2024
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: La investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en la Municipalidad de Olleros, Huaraz, Áncash, 2023. La metodología que se utilizó fue: enfoque cuantitativo, nivel descriptivo correlacional, diseño no experimental de corte transversal y de tipo aplicada. La población estuvo constituida por los 32 colaboradores de la municipalidad estudiada, por lo que se empleó una muestra censal, la técnica que se utilizó para la recolección de datos fue la encuesta y el instrumento dos cuestionarios conformados por 50 y 27 ítems de tipo Likert, los cuales fueron validados mediante el método juicio de expertos y la confiabilidad fue calculada mediante el coeficiente del alfa de Cronbach con un valor confiable. De acuerdo a los resultados obtenidos mediante el estadístico Rho de Spearman y el análisis descriptivo e inferencial de las variables investigadas, se concluyó que existe relación significativa el clima organizacional y la satisfacción laboral.
Disciplina académico-profesional: Administración
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales
Grado o título: Licenciada en Administración
Jurado: Quispe Medina, Wilber; Mendez Gutierrez, Leidy Lucia; Chavez Vera, Kerwin Jose
Fecha de registro: 29-may-2024



Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons Creative Commons