Título: Bienestar psicológico y compromiso organizacional de los colaboradores de una cadena de restaurantes - Miraflores, Lima - 2023.
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00
Fecha de publicación: 4-nov-2024
Institución: Universidad Privada San Juan Bautista
Resumen: La presente investigación tiene como Objetivo: Determinar la relación entre el Bienestar Psicológico Y el Compromiso Organizacional en colaboradores de una cadena de restaurantes - Miraflores, Lima - 2023. Metodología: La investigación es de enfoque cuantitativo, nivel correlacional, de tipo aplicada, diseño no experimental, descriptivo correlacional, se trabajó con una muestra de 108 colaboradores de una cadena de restaurantes. Como instrumentos de recojo de información se utilizaron dos cuestionarios, siendo el cuestionario de Bienestar Psicológico y el cuestionario sobre Compromiso Organizacional. Resultados: Se obtuvo que el 75,9 % de los colaboradores del restaurante presenta un nivel promedio de bienestar psicológico, 70.4% presentan un nivel promedio de compromiso organizacional, por otro lado se determinó una correlación positiva baja (0.239) y significativa (p=0,013) entre la variable Bienestar Psicologico y la dimensión Continuidad de los colaboradores, asi mismo existe una correlación positiva muy baja (0.196) y significativa (p=0,042) entre la variable Bienestar Psicologico y la dimensión Auto Aceptación de los colaboradores de una cadena de restaurantes. Conclusión: Se concluyó que las variables bienestar psicológico y compromiso organizacional poseen una correlación significativa. Es decir que existe una correlación directa entre ambas variables.
Disciplina académico-profesional: Psicología
Institución que otorga el grado o título: Universidad Privada San Juan Bautista. Facultad de Ciencias de la Salud
Grado o título: Licenciado en Psicología
Jurado: Quistgaard Alvarez, Jacinto Alberto
Fecha de registro: 21-nov-2024