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Otiniano Carbonell, Martín Carlos
Martínez Angulo, Luciana
Paredes Fonseca, Karol Ivett
Peralta Vega, Martha María
2019-10-18T21:45:48Z
2019-10-18T21:45:48Z
2018
Martínez Angulo, L., Paredes Fonseca, K. I., & Peralta Vega, M. M. (2018). Estrategias de retención de personal para la organización explora Valle Sagrado (Tesis de maestría, Universidad del Pacífico, Lima, Perú). Recuperado de http://hdl.handle.net/11354/2475 (es_PE)
http://hdl.handle.net/11354/2475
El presente trabajo tiene como objetivo principal proponer estrategias de retención de personal que contribuyan a la disminución de la rotación en la organización Explora Valle Sagrado. Esta es una empresa dedicada al rubro de turismo: un hotel diseñado como base para salir a explorar los destinos de Cusco, Machu Picchu y Valle Sagrado. Sus programas incluyen alojamiento, traslados, comidas y bebidas, así como una selección de 30 exploraciones. (es_PE)
Trabajo de investigación (es_PE)
application/pdf (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad del Pacífico (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/deed.es (*)
Repositorio de la Universidad del Pacífico - UP (es_PE)
Universidad del Pacífico (es_PE)
Retención de personal (es_PE)
Administración de personal (es_PE)
Estrategias de retención de personal para la organización explora Valle Sagrado (es_PE)
info:eu-repo/semantics/masterThesis (es_PE)
Universidad del Pacífico. Escuela de Postgrado (es_PE)
Dirección de Personas (es_PE)
Maestría (es_PE)
Magíster en Dirección de Personas (es_PE)
PE (es_PE)
Privada asociativa



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