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Valenzuela Moncada, Antonieta Carolina
Carrasco Pintado, Pablo Ramón
2017-11-21T17:39:52Z
2017-11-21T17:39:52Z
2015
https://hdl.handle.net/20.500.12692/4910
En el presente trabajo de investigación titulado “El clima organizacional en el personal docente del Instituto Superior Tecnológico Diocesano “El Buen Pastor”, se planteó como problema de investigación ¿Cómo se percibe el clima organizacional en el personal docente del Instituto Superior Tecnológico Diocesano "El Buen Pastor- Los Olivos -2014? Teniendo como objetivo general: Determinar cómo se percibe el clima organizacional en el personal docente del Instituto Superior Tecnológico Diocesano "El Buen Pastor”- Los Olivos -2014 Los Olivos. Esta investigación fue un estudio de tipo Aplicativo, de un nivel descriptivo con un diseño No Experimental, transeccional en una muestra de 38 docentes del Instituto Superior Tecnológico Diocesano "El Buen Pastor- Los Olivos. Se aplicó la técnica de la encuesta y como instrumento el cuestionario. Obteniéndose entre sus conclusiones que se percibe un clima favorable en el personal docente del Instituto Superior Tecnológico Diocesano "El Buen Pastor”. (es_PE)
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Universidad César Vallejo (es_PE)
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Universidad César Vallejo (es_PE)
Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Clima organizacional (es_PE)
Autonomía individual (es_PE)
Cultura organizacional (es_PE)
El Clima Organizacional en el personal docente del Instituto Superior Tecnológico Diocesano “El Buen Pastor”- Los Olivos -2014 (es_PE)
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Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado (es_PE)
Maestría en Gestión Pública (es_PE)
Magíster en Gestión Pública (es_PE)
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Privada societaria



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