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Title: Participación de los jóvenes en la gestión municipal de la provincia de Trujillo, año 2016
Advisor(s): Becerra Castañeda, José
Issue Date: 2017
Institution: Universidad Nacional de Trujillo
Abstract: RESUMEN El trabajo de investigación enmarca la participación de los jóvenes en la gestión de la Munici-palidad Provincial de Trujillo, desde diferentes aspectos y campos de intervención, como: organizaciones juveniles (representatividad - empoderamiento) y régimen laboral (jóvenes con acceso al trabajo, en calidad de funcionarios, servicios profesionales y promotores). El propósito central, es el impacto de la participación juvenil a partir de los resultados obtenidos, tras la oportunidad de proponer, ejecutar y evaluar sus actividades (organizaciones juveniles) y funciones (trabajadores municipales) realizadas. El planteamiento del problema surge a partir del desempeño profesional, organizacional y participativo de los jóvenes en la gestión municipal; su involucramiento y empoderamiento en los espacios ocupados (a través de las dependencias municipales); considerando siempre, la puerta de acceso al cargo asumido, bajo compromisos laborales, organizacionales y participativos. Para desarrollar el trabajo, fue necesario seguir una metodología participativa; trabajo etno-gráfico, de observación, historias de vida, además la aplicación de una encuesta para analizar la valoración que tienen los jóvenes sobre el papel que desempeñan a partir de la oportunidad que les brinda la Municipalidad Provincial de Trujillo. Los resultados nos permitieron analizar la realidad sociocultural de los informantes, así como las actividades que realizan a partir de su trabajo e intereses comunes y particulares en el dis-trito de Trujillo. El ingreso a los grupos políticos y sociales que se presentan como la oportu-nidad para acceder a un trabajo que les permita desarrollarse personal y profesionalmente. La población joven necesita de oportunidades de participación en los diferentes campos, pero también necesitan mayor preparación profesional de acuerdo a los cargos que ocupan para desempeñar un papel eficiente. Los desafíos que presenta este mundo globalizado, hace de la competitividad un reto personal e institucional.
Note: ABSTRACT The research focuses on the participation of young people in the management of the Provin-cial Municipality of Trujillo, from different aspects and fields of intervention, such as: youth organizations (representativeness - empowerment) and work regime (young people with ac-cess to work , As civil servants, professional services and promoters). The central purpose is the impact of youth participation based on the results obtained, after the opportunity to pro-pose, execute and evaluate their activities (youth organizations) and functions (municipal workers). The approach to the problem arises from the professional, organizational and par- ticipative performance of young people in municipal management; Their involvement and empowerment in the occupied spaces (through the municipal units); Always considering the access door to the position assumed, under labor, organizational and participatory commit-ments. To develop the work, it was necessary to follow a participatory methodology; Ethnographic work, observation, life histories, and the application of a survey to analyze the assessment of young people on the role they play from the opportunity offered by the Provincial Municipali-ty of Trujillo. The results allowed us to analyze the socio-cultural reality of the informants, as well as the activities they perform based on their work and common and particular interests in the district of Trujillo. The entry to the political and social groups that are presented as the opportunity to access a job that allows them to develop personally and professionally. Young people need opportunities to participate in different fields, but they also need more professional training according to the positions they hold to play an efficient role. The chal-lenges presented by this globalized world make competitiveness a personal and institutional challenge.
Discipline: Maestría en Ciencias Sociales mención Gerencia Social y Relaciones Comunitarias
Grade or title grantor: Universidad Nacional de Trujillo.Escuela de Posgrado
Grade or title: Maestro en Ciencias Sociales
Register date: 16-Sep-2019



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