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Title: "Propuesta de mejora de las contrataciones orientándola a la gestión por resultados en el proyecto especial Chavimochic 2015-2016"
Advisor(s): Buchelli Perales, Orivel Jackson
Issue Date: 2017
Institution: Universidad Nacional de Trujillo
Abstract: RESUMEN El Proyecto Especial CHAVIMOCHIC, es una de las obras más grandes e importantes del Perú. Este proyecto, culminado en su primera etapa en 1992, contribuye al desarrollo de nuestro país y de la Región La Libertad. Siendo modelo de una agricultura moderna, generando importantes niveles de empleo y desarrollo económico y social en la Región La Libertad. Los procesos de compra y contratación son vitales en toda Entidad puesto que aseguran el abastecimiento de Bienes, servicios y Obras para el normal desenvolvimiento de sus diversas actividades, pero, la obtención de estos bienes y servicios debe realizarse de acuerdo a la normativa en contrataciones y en beneficio de la Institución, la región y las empresas proveedoras. La presente investigación está orientada a lograr eficiencia y eficacia en los procesos de contratación convocados por el Proyecto Especial CHAVIMOCHIC. El trabajo de campo efectuado, así como el análisis de la documentación, permitió plantear la aplicación de una adecuada capacitación, coordinación y modelación con el fin de llevar a cabo procesos de contratación que permitan cumplir con las Metas anuales del PECH cuyo punto de partida es el Plan Anual de Contrataciones (PAC). Para ello fue necesario aplicar el método descriptivo; se trabajó con una muestra aleatoria de 20 personas entre funcionarios y empleados; a quienes se les aplicó un cuestionario y focusgroup para recopilar información, los resultados fueron llevados a cuadros estadísticos, finalmente se llega a la conclusión, que aplicando adecuadamente la Ley de Contrataciones del Estado y su Reglamento se logrará efectividad en las Contrataciones.
Note: ABSTRACT CHAVIMOCHIC is one of the biggest and important projects in the Peru. This project, culminated in its first stage in 1992, contributes to the development of our Country and of the Region La Libertad. Being model of a modern agriculture, generating important employment levels and economic and social development in the Region. The purchase and recruiting processes are vital in all Entity since they assure the supply of resources and services for the normal development of their diverse activities, but the obtaining of these products and services should be carried out according to the normative one in benefit of the Institution, the city and the supplying companies, The present investigation is guided to achieve efficiency and effectiveness in the recruiting processes summoned by the Special Project CHAVIMOCHIC. The work of made field, as well as the analysis of the documentation, allowed to outline the application of an appropriate training, coordination and modelation with the purpose of carrying out recruiting processes that you/they allow to fulfill the annual Goals of the PECH whose starting point is the Annual Plan of Recruitings (APR). For it was necessary to apply the descriptive method; that it´s worked with an aleatory sample of 20 people between officials and employees; to who were applied a questionnaire and focus group to gather information, the results were taken to statistical squares, finally the conclusion achieved that applying the Law of Recruitings of the State appropriately and their regulation will be achieved effectiveness in the Recruitings.
Discipline: Doctorado en Gestión Pública
Grade or title grantor: Universidad Nacional de Trujillo.Escuela de Posgrado
Grade or title: Doctor en Gestíon Pública
Register date: 29-May-2019



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