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Tejada Pradell Hugo Edilberto
Cobarrubia Casilla, Roy David
2024-05-30T17:00:15Z
2024-05-30T17:00:15Z
2024-05-09
https://hdl.handle.net/20.500.12920/13722
https://doi.org/10.60757/dspace/102
vEl estudio tuvo como objetivo principal determinar la relación entre el bienestar laboral y la sobrecarga laboral en el personal de salud de la Unidad de Cuidados Intensivos del Hospital General Honorio Delgado, Arequipa. Fue una investigación de tipo descriptivo correlacional y contó con una muestra de 55 profesionales de la salud, se utilizó la técnica de la encuesta y el instrumento del cuestionario. Se encontró un coeficiente de correlación de -0.876 entre la sobrecarga laboral y el bienestar laboral, se encontró que el 52.73% de los profesionales de salud se encuentran en el nivel alto de bienestar laboral y el 67.27% se ubicó en el nivel medio de sobrecarga laboral. Se concluyó que existe relación significativa negativa alta entre las variables de estudio
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Universidad Católica de Santa María
info:eu-repo/semantics/openAccess
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Universidad Católica de Santa María
Repositorio de la Universidad Católica de Santa María - UCSM
Bienestar
Sobrecarga
Laboral
Unidad de Cuidados Intensivos
Bienestar Laboral y Sobrecarga Laboral en el personal de salud de la unidad de Cuidados Intensivos del Hospital General Honorio Delgado, Arequipa, 2023
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
Universidad Católica de Santa Maria.Escuela de Postgrado
Maestría en Gerencia en Salud
Maestro en Gerencia en Salud
PE
https://purl.org/pe-repo/renati/nivel#maestro
43081626
0000-0003-3618-0157
46754683
419557
Ocola Ticona, Berlie Cesar
Rivas Vargas, Ursula Irene
Calderon Rondon, Berthing Serafín
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
Privada asociativa
info:eu-repo/semantics/publishedVersion



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