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Salazar Cabrejos, Rosa Eliana
Gomez Fuertes, Alberto
Chero Farro, Thelvy Ysabel Victoria
2024-05-17T22:25:53Z
2024-05-17T22:25:53Z
2024
https://hdl.handle.net/20.500.12692/140520
Chiclayo (sede)
Escuela de Posgrado (escuela)
Gestión de Políticas Públicas (lineadeinvestigacion)
Desarrollo industrial de productos y servicios (lig)
Desarrollo económico, empleo y emprendimiento (rsu)
Trabajo decente y crecimiento económico (ods)
PRESENCIAL (modality)
El trabajo de investigación en curso se denomina Gestión de procesos para selección del personal en una municipalidad distrital de Chiclayo, tuvo como objetivo general diseñar una propuesta de gestión de procesos que mejorará la selección del personal en una municipalidad distrital de Chiclayo. El tipo de investigación fue no experimental, con un corte transversal, descriptivo, propositivo. La población y muestra estuvo conformada por 36 trabajadores administrativos, el instrumento que se utilizó fue un cuestionario y a la vez análisis documentario del proceso de selección del personal de la entidad municipal, para el procesamiento de datos se utilizó el Excel y el Software estadístico fue el programa SPSS versión 25.0. Se evidenció que el 92% de las respuestas de los colaboradores indican un nivel de selección del personal medio, mientras que solo el 03% señala un nivel alto. Esto corroboró que hay deficiencias en la gestión de procesos de selección de personal en la entidad de estudio, situación que se relaciona con la eficiencia y productividad en la prestación del servicio público, lo que representó una cifra a tomar en cuenta para la aplicación de la propuesta. Se concluyó que la Municipalidad muestra deficiencia en la selección del personal, resultando oportuno el aporte de la presente investigación. (es_PE)
application/pdf (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
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https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ (es_PE)
Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
Selección del personal (es_PE)
Puesto de trabajo (es_PE)
Reclutamiento (es_PE)
Gestión de procesos para selección del personal en una municipalidad distrital de Chiclayo (es_PE)
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Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado (es_PE)
Maestría en Gestión Pública (es_PE)
Maestra en Gestión Pública (es_PE)
PE (es_PE)
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https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro (es_PE)
41661370
49064641
https://orcid.org/0000-0002-1144-2037 (es_PE)
https://orcid.org/0000-0003-0908-5138 (es_PE)
46778550
417477 (es_PE)
Lopez Regalado, Oscar
Gomez Fuertes, Alberto
Salazar Cabrejos, Rosa Eliana
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria



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