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Magallanes Bautista, José Jesús
Herrera Letellier, Omar Paolo
2024-05-09T21:00:30Z
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2023
https://hdl.handle.net/20.500.12867/8876
Campus Lima Centro (sede)
Este trabajo tiene como primordial objetivo confirmar que una gestión de capital humano debidamente estructurada y desplegada a todos los niveles jerárquicos, no sólo incide en darle un valor agregado a los colaboradores, generar un mejor clima laboral, alinear los objetivos, y mantener una cultura organizacional sostenible, sino que también influye financieramente de manera positiva en la empresa. En el año 2020 la empresa Arca Continental Lindley S.A., para alinear a su socio estratégico IMPERIOS OPERADORES LOGÍSTICOS S.A., determinó indicadores de gestión alineadas a sus objetivos estratégicos. Se divide en cuatro capítulos, los cuales son los siguientes: En el capítulo I: Datos generales de la empresa o institución, en donde se podrá apreciar la razón social, y datos generales, culturales e históricos de la empresa materia del presente trabajo, así como el detalle de las actividades que desarrolló el bachiller en el área de Capital Humano. En el capítulo II: Marco teórico, se brindará información que será usada para describir la problemática, conceptos básicos relacionados a nuestro informe, asimismo se incluirá investigaciones y/o documentación que ayuden a entender mejor el eje del presente trabajo. En el capítulo III: Aplicación Profesional, se describirá el plano laboral - situacional de la empresa, y se detallan las tareas realizadas por el bachiller y su contribución a la misma. Capítulo IV: Aplicación práctica, en el cual detallaremos la implementación de procedimiento, formatos, etc que serán de mucha utilidad para la empresa. En esta aplicación veremos de manera comparativa los rubros contemplados en los estados financieros que respondieron de manera positiva a la mencionada implementación. Para finalizar, se brindará conclusiones y recomendaciones a las cuales se llegaron con el presente trabajo de sustentación profesional. (es_PE)
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Universidad Tecnológica del Perú (es_PE)
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http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/ (es_PE)
Universidad Tecnológica del Perú (es_PE)
Repositorio Institucional - UTP (es_PE)
Aplicación Profesional (es_PE)
Capacitación y desarrollo (es_PE)
Desempeño laboral (es_PE)
Evaluación del desempeño (es_PE)
Capital Humano (es_PE)
Gestión de Capital Humano y su incidencia en los estados financieros en Imperios Operadores Logísticos S.A. (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad Tecnológica del Perú. Facultad de Administración y Negocios (es_PE)
Contabilidad (es_PE)
Contador Publico (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (es_PE)
http://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional (es_PE)
21866078
https://orcid.org/0000-0002-2369-5787 (es_PE)
25857113
411026 (es_PE)
Medina Vigo, Marcial Antonio
Cruz Umeres, Miriam Liliana
Cuenca Colchado, Angelica Maria
http://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeSuficienciaProfesional (es_PE)
Privada societaria
info:eu-repo/semantics/publishedVersion (es_PE)



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