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Montalván Huerta, Ricardo
Urquiaga Cabello, Herminia Luz
Moreno Trejo, Adolfo Teodosio
2024-05-03T19:35:51Z
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2014
https://hdl.handle.net/20.500.12692/139352
Lima Norte (sede)
Escuela de Posgrado (escuela)
Administración del Talento Humano (lineadeinvestigacion)
Desarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social. (lig)
Fortalecimiento de la democracia, ciudadanía y cultura de paz (rsu)
Alianza para lograr los objetivos (ods)
PRESENCIAL (modality)
La presente investigación tiene como objetivo general determinar la relación entre la Autoevaluación del Desempeño Docente y Gestión Educativa en tres instituciones educativas de la UGEL Nº 01 distrito de San Juan de Miraflores, 2013. La investigación es cuantitativa no experimental y transversal y su estudio es correlacional. La muestra seleccionada fue aleatoria proporcional de 127 docentes, y se empleó la técnica de la encuesta, para lo cual se utilizó un cuestionario que fue aplicado a los docentes seleccionados. Los resultados obtenidos después del procesamiento y análisis de los datos nos indican que: Existe relación moderada positiva entre las variables Autoevaluación del Desempeño Docente y Gestión Educativa en tres instituciones educativas de la UGEL Nº 01 distrito de San Juan de Miraflores, 2013.Lo cual se demuestra con la prueba de Spearman (Rho = 0.591; p-valor = .000 < .05). (es_PE)
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Universidad César Vallejo (es_PE)
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Universidad César Vallejo (es_PE)
Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Autoevaluación (es_PE)
Desempeño docente (es_PE)
Gestión educativa (es_PE)
Auto evaluación del desempeño docente y gestión educativa en tres instituciones educativas de la UGEL Nº01 distrito de San Juan de Miraflores, 2013 (es_PE)
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Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado (es_PE)
Maestría en Gestión Pública (es_PE)
Maestro en Gestión Pública (es_PE)
PE (es_PE)
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08712073
31618564
417477 (es_PE)
Montalván Huerta, Ricardo
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria



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