Title: Gestión del conocimiento en el estrés laboral de los trabajadores de una caja municipal de ahorro y crédito Wánchaq. Cusco, 2023
Advisor(s): Vega Guevara, Miluska Rosario; Vega Carrasco, Gian Carlo
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Issue Date: 2023
Institution: Universidad César Vallejo
Abstract: El objetivo principal de la investigación es establecer cuál es el efecto de la gestión
del conocimiento en el estrés laboral de los trabajadores de una caja municipal de
ahorro y crédito en Wánchaq-Cusco. Esta investigación corresponde al enfoque
cuantitativo de diseño no experimental trasversal correlacional causal , se empleó
una muestra por conveniencia ya que se contó con 106 empleados la técnica fue
empleada de cuestionario de León adaptada al Perú por Hernández y Fernández
con características de la población fue de un 40% de personas de 31 a 40 años
de edad, con el 40% de investigadas fueron mujeres de estado civil con casados
con un 42% Para evaluar la confiabilidad mediante una consistencia interna se
aplicó una muestra de regresión logística ordinal que evidenciaron que su
adaptabilidad y la aplicabilidad a la herramienta como es la Técnica de Labov y como
fuente más versátil la escala de Likert revelando que las variables pronosticadas de
Gestión de conocimientos afectan en un 65% sobre el estrés laboral de los
empleados de una caja municipal del Distrito de Wánchaq en la ciudad de Cusco.
Note: Lima Norte; Escuela de Posgrado; Cultura y Comportamiento Organizacional; Desarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.; Desarrollo económico, empleo y emprendimiento; Trabajo decente y crecimiento económico; SEMIPRESENCIAL
Discipline: Maestría en Gestión del Talento Humano
Grade or title grantor: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grade or title: Maestro en Gestión del Talento Humano
Juror: Vega Carrasco, Gian Carlo; Ura Coyla, Miguel Uberto; Vega Guevara, Miluska Rosario
Register date: 18-Apr-2024; 18-Apr-2024