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Zavala Sheen, Elmo Ramón (es_PE)
Quica Tapia, Roger Juan (es_PE)
2022-12-23T16:54:19Z
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2022
Quica, R. (2022). Tipología de la cultura organizacional y su reacción al cambio organizacional en la Escuela de Material de Guerra del Ejército, en el primer trimestre del año 2019 - Lima. [Tesis de pregrado, Universidad Nacional Federico Villarreal]. Repositorio Institucional UNFV. https://repositorio.unfv.edu.pe/handle/20.500.13084/6358 (es_PE)
https://hdl.handle.net/20.500.13084/6358
La cultura organizacional con un enfoque creativo contribuye de mejor manera en el cambio organizacional. El objetivo: Determinar el tipo de Cultura Organizacional y su reacción frente al cambio institucional en la Escuela de Material de Guerra del Ejército. La metodología: Tiene un enfoque cuantitativo, y tiene un diseño de tipo descriptivo. El instrumento se adaptó del modelo de cultura de Ansoff. La investigación tiene como Conclusión general: que el tipo de Cultura Organizacional en la Escuela de Material de Guerra del Ejercito del Perú es una cultura "tradicionalista” y en consecuencia es desfavorable para que un proceso de cambio organizacional sea exitoso. Las causas de la reacción negativa del personal frente al cambio son en mayor medida por: (i) Basarse solo en datos históricos para realizar su planificación en un 86.5% sin considerar la perspectiva hacia el futuro, (ii) Mantener el “Statu Quo” en un 81.1% por temor al riesgo, (iii) Demasiado esfuerzo en enfocarse en asuntos internos en un 78.4% dejando de los aspectos externos. (iv) Falta de iniciativa y aceptación para la innovación y los nuevos cambios organizacionales es un 75.7%, por temor al cambio. (es_PE)
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Universidad Nacional Federico Villarreal (es_PE)
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https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ (es_PE)
Universidad Nacional Federico Villarreal (es_PE)
Repositorio Institucional - UNFV (es_PE)
Cultura organizacional (es_PE)
Gestión empresarial e inclusión social (es_PE)
Cambio organizacional (es_PE)
Instituciones públicas (es_PE)
Tipología de la cultura organizacional y su reacción al cambio organizacional en la Escuela de Material de Guerra del Ejército, en el primer trimestre del año 2019 - Lima (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad Nacional Federico Villarreal. Facultad de Administración (es_PE)
Administración con mención en Administración de Empresas (es_PE)
Licenciado en Administración con mención en Administración de Empresas (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional (es_PE)
06267903 (es_PE)
https://orcid.org/0000-0002-8862-5878 (es_PE)
43507054 (es_PE)
413016 (es_PE)
Chávez Navarro, Juan Roberto (es_PE)
Silva Reyna, Davila (es_PE)
Aquino Santos, César Gustavo (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Pública
info:eu-repo/semantics/publishedVersion (es_PE)



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