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Cardenas Huarcaya, Juan Amado (es_PE)
Flores Nuñez, Karen Karly (es_PE)
2023-11-27T21:31:59Z
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2023-10-26
https://hdl.handle.net/20.500.12848/6422
La presente investigación tiene como finalidad la indagación respecto a si los criterios jurisdiccionales adoptados por los Juzgadores permiten el otorgamiento de indemnizaciones justas o equitativas, y si se invocan o no parámetros objetivos, los mismos que deben ser uniformes para así evitar indemnizaciones disímiles frente a casos similares. El problema general de la presente es: ¿cómo se cuantifica el daño moral frente al resarcimiento por despido del trabajador, en los juzgados laborales de la ciudad de Huancayo, 2019?, siendo su objetivo general: determinar cómo se cuantifica el daño moral frente al resarcimiento por despido del trabajador, en los juzgados laborales de la ciudad de Huancayo, 2019. La hipótesis general planteada fue que: el daño moral frente al resarcimiento por despido del trabajador se cuantifica en función de criterios subjetivos, en los juzgados laborales de la ciudad de Huancayo, 2019. “Los métodos generales que se utilizaron fueron el método inductivo-deductivo y análisis-síntesis, siendo su tipo de investigación la de carácter jurídico social, el nivel de investigación es de tipo explicativo, de diseño de investigación no experimental y de carácter transversal. Como conclusión de la presente investigación ha fijado que: se ha determinado que el daño moral frente al resarcimiento por despido del trabajador se cuantifica en función de criterios subjetivos, en los juzgados laborales de la ciudad de Huancayo, 2019”, ya que existen diferentes sentencias con criterios muy distintos para cuantificar dicho resarcimiento, afectando los criterios de seguridad y predictibilidad jurídica. (es_PE)
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Universidad Peruana Los Andes (es_PE)
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Universidad Peruana Los Andes (es_PE)
Repositorio institucional - UPLA (es_PE)
Cuantificación (es_PE)
Daño moral (es_PE)
Despido (es_PE)
Afectación Psicológica (es_PE)
Cuantificación del daño moral frente al resarcimiento por despido del trabajador, en los juzgados laborales de la ciudad de Huancayo, 2019 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad Peruana Los Andes. Facultad de Derecho y Ciencias Políticas (es_PE)
Derecho (es_PE)
Abogada (es_PE)
PE (es_PE)
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19809522
https://orcid.org/0000-0002-7459-8397 (es_PE)
46949921
421016 (es_PE)
Espejo Torres, Jorge Luis (es_PE)
Paz Vela, Mariano Maximiliano (es_PE)
Orellana Castillo, Mario Grover (es_PE)
http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada asociativa
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