Look-up in Google Scholar
Full metadata record
Vargas Merino, Jorge Alberto
Principe Pedroza, Andre
2023-11-08T23:03:07Z
2023-11-08T23:03:07Z
2023-11-08T23:03:07Z
2023-11-08T23:03:07Z
2023-08-30
Principe, A. (2022). Estrés laboral crónico y desempeño en los trabajadores del Centro de Salud La Huayrona, San Juan de Lurigancho, Lima Metropolitana 2022 [Tesis de licenciatura, Universidad Privada del Norte]. Repositorio de la Universidad Privada del Norte. https://hdl.handle.net/11537/34924 (es_PE)
658.3125 PRIN 2022 (es_PE)
https://hdl.handle.net/11537/34924
San Juan de Lurigancho (sede)
El objetivo del estudio fue determinar la relación existente entre el estrés laboral crónico con el desempeño de los trabajadores del centro de salud La Huayrona, San Juan de Lurigancho, Lima Metropolitana 2022. La metodología fue de enfoque cuantitativo, de diseño no experimental, descriptivo correlacional y transversal. La muestra estuvo integrada por los 55 trabajadores del centro de salud mencionado, siendo un censo. La técnica de recojo de datos fue la encuesta a través de dos instrumentos validados: el Inventario de Burnout y el Cuestionario de desempeño laboral. Se concluye que el estrés laboral crónico se relaciona negativa y significativamente con el desempeño de los trabajadores del centro de salud La Huayrona con un grado de intensidad bajo (Rho = -0.273), es decir a mayor estrés laboral, menor desempeño laboral. (es_PE)
The objective of the study was to determine the relationship between chronic work stress and the performance of workers at the La Huayrona health center, San Juan de Lurigancho, Metropolitan Lima 2022. The methodology was a quantitative approach, non-experimental design, descriptive correlational and transverse. The sample was made up of the 55 workers of the aforementioned health center, being a census. The data collection technique was the survey through two validated instruments: the Burnout Inventory and the Job Performance Questionnaire. It is concluded that chronic work stress is negatively and significantly related to the performance of workers at the La Huayrona health center with a low degree of intensity (Rho = -0.273), that is, the greater the work stress, the lower the work performance. (es_PE)
Tesis (es_PE)
application/pdf (es_PE)
application/msword
spa (es_PE)
Universidad Privada del Norte (es_PE)
13% (conformsto)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
Atribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de América (*)
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/ (*)
Universidad Privada del Norte (es_PE)
Repositorio Institucional - UPN (es_PE)
Chronic stress (es_PE)
Estrés laboral (es_PE)
Evaluación del desempeño (es_PE)
Condiciones de trabajo (es_PE)
Trabajadores (es_PE)
Job stress (es_PE)
Job performance (es_PE)
Stress in workers (es_PE)
Estrés laboral crónico y desempeño en los trabajadores del Centro de Salud La Huayrona, San Juan de Lurigancho, Lima Metropolitana 2022 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad Privada del Norte. Facultad de Negocios (es_PE)
Administración (es_PE)
Título Profesional (es_PE)
Licenciado en Administración (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (es_PE)
http://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional (es_PE)
41843715
https://orcid.org/0000-0002-3084-840 (es_PE)
47525515
413016 (es_PE)
Berrospi Ytahashi, Alfredo Martin
Blas Bravo, Karin Zuleika
Chirinos Antezana, José Armando
http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria



This item is licensed under a Creative Commons License Creative Commons