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Diaz Tinoco, Ángelica
Torres Ajalla, Liliana
Chavez Arias, Nely
2019-07-10T15:26:09Z
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2019
https://hdl.handle.net/20.500.12952/3525
El objetivo de la investigación fue determinar la relación de los factores organizativos y satisfacción laboral del personal profesional de enfermería en el Instituto Nacional de Enfermedades Neoplásicas (INEN) 2018. La Metodología correspondió a un estudio cuantitativo de tipo descriptivo correlacional y de corte transversal; la muestra estuvo constituida por 137 licenciadas en enfermería bajo criterios de inclusión y exclusión seleccionadas por el método de muestreo aleatorio simple. El procedimiento utilizado para medir la asociación entre factores y satisfacción fue el chi-cuadrado. Resultados. Se evidenció que la satisfacción laboral del personal profesional de enfermería, con relación a factores extrínsecos, fue en un 50% nivel medio,25% nivel bajo y un 25% nivel alto. Con relación a factores intrínsecos, la satisfacción laboral fue, en un 54%, de nivel medio; en un 27%, de nivel bajo; y en un 19%, de nivel alto. Los factores organizativos asociados a la satisfacción laboral fueron los siguientes: carga laboral, límite de facilidades horarias, falta de estímulos y reconocimiento al desempeño, estilos de liderazgo administrativo. Conclusiones: Los factores organizativos se asocian significativamente a la satisfacción laboral de un porcentaje del personal profesional de enfermería; no obstante, la mayoría del personal se muestra indiferente o con satisfacción laboral de nivel medio con relación a los factores organizativos encuestados. (es_PE)
Tesis (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad Nacional del Callao
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/pe/ (*)
Repositorio institucional – UNAC (es_PE)
Factores organizativos (es_PE)
Satisfacción laboral (es_PE)
“Factores organizativos relacionados a la satisfacción laboral del personal profesional de enfermería en el Instituto Nacional de enfermedades neoplásicas 2018” (es_PE)
info:eu-repo/semantics/masterThesis (es_PE)
Universidad Nacional del Callao. Facultad de Ciencias de la Salud (es_PE)
Maestro de Gerencia en Salud (es_PE)
Maestría (es_PE)
Tesis para optar el grado académico de maestro de Gerencia en Salud (es_PE)
PE (es_PE)
Pública



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