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Valderrama Pérez, Lucio Walter Manuel (es_PE)
Viacava Parodi, Katya Lorena Rosario (es_PE)
2023-03-07T21:06:10Z
2023-03-07T21:06:10Z
2023-01-11
http://hdl.handle.net/20.500.12969/2685
La responsabilidad social universitaria (RSU) se ha convertido desde el año 2014 en un factor determinante para la educación superior de calidad, establecido por la Ley Universitaria N°30220, generando nuevos objetivos y retos en las universidades, puesto que implica modificar sistemas académicos y administrativos. Esta no solo afecta la calidad del producto universitario, sino también a la propia institución, dada su característica y requisito de transversalidad, modifica también la cultura organizacional de la institución. El presente trabajo de investigación tiene como objetivo principal determinar la relación de la gestión de responsabilidad social universitaria y la cultura organizacional de la Universidad Privada de Tacna en el período 2020, con el fin de proponer estrategias de mejora para la implementación y gestión de la responsabilidad social universitaria. La investigación es de tipo básica, de diseño no experimental, se trabajó con una muestra representativa de 150 colaboradores entre docentes y administrativos de la Universidad Privada de Tacna; se utilizó la técnica de encuesta y como instrumento un cuestionario para evaluar las variables. Los resultados obtenidos en esta investigación muestran que existe un nivel de correlación alto con un Coeficiente de Spearman´s Rho de 0,762 a un nivel de significancia de 0,000 (p-value) siendo el p-valor menor a 0,05 se rechaza la hipótesis nula (H0) y se acepta la hipótesis alternativa (H1). En consecuencia, existe una correlación positiva moderada (está en el rango entre 0,5 y 0,8). Concluyendo que la implementación de la RSU influye en la transformación institucional de las universidades. Por lo tanto, se verifica y acepta la hipótesis general. (es_PE)
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Universidad Privada de Tacna (es_PE)
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Repositorio Institucional - UPT (es_PE)
Universidad Privada de Tacna (es_PE)
Educación (es_PE)
Responsabilidad social (es_PE)
Cultura organizacional (es_PE)
Gestión de responsabilidad social universitaria y la cultura organizacional de la Universidad Privada de Tacna, período, 2020 (es_PE)
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Universidad Privada de Tacna. Escuela de Post Grado (es_PE)
Doctorado en Administración (es_PE)
Doctor en Administración (es_PE)
PE (es_PE)
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00403584
https://orcid.org/0000-0001-6061-2736 (es_PE)
00507008
413018 (es_PE)
Peñaloza Arana, Eloyna Lucia (es_PE)
Velásquez Rodríguez, Norma Constanza (es_PE)
Casavilca Maldonado, Edmundo Rafael (es_PE)
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Privada asociativa
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