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Plaza Battistini, Santiago Benjamin
Herrera Aburto, Maria Pia
Roca Del Aguila, Danixa Nevenka
2023-07-26T17:19:08Z
2023-07-26T17:19:08Z
2023
https://hdl.handle.net/20.500.14005/13404
El presente estudio de investigación busca conocer si existe relación entre la calidad de vida laboral y el desempeño laboral de trabajadores del área de Banca de Negocios de un banco en Lima Metropolitana. Para ello, se aplican 2 cuestionarios en escala de Likert, uno por la variable calidad de vida laboral y otro por la variable desempeño laboral, los mismos cuentan con un total de 71 preguntas. Ambos cuestionarios fueros aplicados a 134 trabajadores escogidos bajo el criterio de conveniencia. Los resultados de la presente investigación indican que, con un Alfa de Cronbach de 0.935, la calidad de vida laboral sí se relaciona positivamente con el desempeño laboral de trabajadores encuestados. Las dimensiones de reglamentación en el trabajo y, oportunidad de línea de carrera y seguridad en el trabajo fueron las dimensiones que más se relacionaban con el desempeño laboral de los trabajadores. Por otro lado, la dimensión de trabajo y espacio total de vida fue la única dimensión que no se relacionaba con la variable dependiente, ello puede deberse a la coyuntura por la que atraviesa el país debido a la pandemia y/o a la modalidad de trabajo el cual es hibrido.
Tesis (es_ES)
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spa
Universidad San Ignacio de Loyola (es_ES)
info:eu-repo/semantics/openAccess
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Universidad San Ignacio de Loyola (es_ES)
Repositorio Institucional - USIL (es_ES)
Administración de empresas
Satisfacción en el trabajo
Calidad de la vida laboral
Gestión del personal
Relación entre calidad de vida laboral y desempeño laboral de trabajadores del área de banca negocios de un banco en Lima Metropolitana 2022
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
Universidad San Ignacio de Loyola. Facultad de Ciencias Empresariales. Carrera de Administración (es_ES)
Administración (es_ES)
Título Profesional (es_ES)
Licenciado en Administración
PE (es_ES)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
https://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional
43469610
https://orcid.org/0000-0003-1386-6551
72191474
74078393
413016
Coaquira Nina, Frida Rosa
Arriola Alvarado, Carla Eloisa
Muro Doig, Oscar Federico
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
Privada societaria
info:eu-repo/semantics/publishedVersion



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