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Mallqui Cruz, Crisanto
Crosby Aponte, Fiorella Jackeline
2023-07-10T15:35:08Z
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2023
https://hdl.handle.net/20.500.13080/8604
La presente investigación tuvo como objetivo principal establecer la relación entre el síndrome de Burnout y la satisfacción laboral en el personal del centro de salud la Unión – Dos de Mayo, 2022. El tipo de la investigación es básico con un nivel de profundidad correlacional descriptivo y de diseño no experimental, de corte transversal. La población específica del estudio estuvo conformada por 143 colaboradores, se obtuvo una muestra de 123 colaboradores a través de un muestreo no probabilístico por conveniencia, ya que se basa en el juicio del investigador y la accesibilidad de la población; del mismo modo, los instrumentos utilizados fueron el Inventario de Burnout de Maslach IBM y la Escala de satisfacción laboral SL SPC. Se obtuvo como principales resultados una correlación inversa de muy baja intensidad con un Rho r=-,167 por otro lado, las dimensiones no se demostraron relacionadas estadísticamente con la satisfacción laboral con coeficiente de correlación respectivos de -.060 con el cansancio emocional, .124 con la despersonalización y -.003 con la realización personal. De igual forma se identificaron los niveles desgaste ocupacional Burnout de los cual se encontró que la mayor representatividad con un 82.1% (101) en un nivel moderado, mientras que con un 17.9% (22) un nivel leve. Por último, en cuanto a los niveles de satisfacción laboral se encontró un 87% (107) los que presentan una satisfacción regular, seguido por los que presentan una parcial satisfacción laboral con un 12.2% (15) mientras que con un mínimo porcentaje del 0.8% equivalente a una persona que presenta alta satisfacción laboral. (es_PE)
application/pdf (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad Nacional Hermilio Valdizán (es_PE)
TPS00378C91;
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/ (es_PE)
Síndrome de Burnout (es_PE)
Burnout (es_PE)
Cansancio emocional (es_PE)
Despersonalización (es_PE)
Realización personal (es_PE)
Satisfacción laboral (es_PE)
Síndrome de burnout y satisfacción laboral en el personal del Centro de Salud la Unión – Dos de Mayo, 2022 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad Nacional Hermilio Valdizán. Facultad de Psicología (es_PE)
Psicología (es_PE)
Título Profesional (Es_PE)
Licenciado(a) en Psicología (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional (es_PE)
06660401
https://orcid.org/0000-0003-3290-2458 (es_PE)
22760429
313028 (es_PE)
Cisneros Martinez, Leo
Sobrado Chavez, Felix Dulio
Victorio Valderrama, Ana Maria
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Pública



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