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Title: Gestión hospitalaria y gestión del talento humano en un centro de salud de Chiclayo
Advisor(s): Muñoz Asenjo, Juana Judith; Cardoza Sernaqué, Manuel Antonio
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02
Issue Date: 2023
Institution: Universidad César Vallejo
Abstract: La investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre la gestión hospitalaria y gestión del talento humano en un centro de salud de Chiclayo, 2022. El estudio fue de tipo básica, con enfoque cuantitativo, cuyo diseño es no experimental, correlacional, transversal, la muestra estuvo conformada por 45 profesionales de salud. Los resultados mostraron que, un 42% de los profesionales de salud consideran que la gestión hospitalaria percibe un nivel regular y 42% de los encuestados consideran que la gestión del talento humano alcanza el nivel regular. Concluyó que, la prueba de correlación Rho Spearman, el cual obtuvo como resultado de 0.418, manteniendo una relación positiva moderada entre la gestión hospitalaria y la gestión del talento humano percibido por profesionales de un centro de salud de Chiclayo, así como la proporcionalidad directa de las mismas. Por otro lado, se halló una significancia de 0.000<0.05, lo que describe un nivel significativo, la cual se acepta la hipótesis de investigación que dicta que la gestión hospitalaria se relaciona significativamente con la gestión del talento humano en un centro de salud de Chiclayo, 2022
Note: Chiclayo; Escuela de Posgrado; Calidad de las prestaciones asistenciales y gestión del riesgo en salud; Salud integral humana; Promoción de la salud, nutrición y salud alimentaria; Salud y bienestar
Discipline: Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud
Grade or title grantor: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grade or title: Maestra en Gestión de los Servicios de la Salud
Juror: Muñoz Asenjo, Juana Judit; Montenegro Camacho, Luis; Cardoza Sernaque, Manuel Antonio
Register date: 4-Apr-2023; 4-Apr-2023



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