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Arbulú Ballesteros, Marco Agustín
Vílchez Muñoz, Karla Patricia
Vidaurre Chavarry, Katherine Elizabeth
2023-01-18T22:26:33Z
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2022
https://hdl.handle.net/20.500.12867/6475
Campus Chiclayo (sede)
Esta indagación tuvo como propósito determinar el Nivel de satisfacción laboral ante la coyuntura actual (COVID-19) de los colaboradores en la Empresa Doc Me Sabe S.R.L – Chiclayo durante la pandemia. Se empleó una metodología en base a un plan de estudio cuantitativo y no experimental, transversal y descriptivo. La población estuvo conformada por 20 trabajadores que pertenecieron a diferentes áreas. Aplicando como instrumento el cuestionario de satisfacción en relación a sus 4 dimensiones para medir la Satisfacción Laboral, el cual fue elaborado y entregado de manera física a los colaboradores. Los resultados que se hallaron, revelaron que el 95% del personal percibieron una satisfacción general medio. Respecto a las 4 dimensiones, el 78% de los colaboradores de la significación de la tarea y el 55% de la condición de trabajo percibieron una satisfacción alta; sin embargo, el 73.7% del reconocimiento personal/social percibieron una satisfacción baja y el 100% de los beneficios económicos percibieron una satisfacción medio. Concluyendo, que el personal se encuentra satisfecho en parte por el tiempo que tienen laborando a pesar de esta coyuntura, el buen ambiente de trabajo y el salario que perciben. Sin embargo, existe un déficit en relación a la retroalimentación ya que esta no es constantemente, no perciben una política de incentivos, no se adecuan a la formación establecida por la empresa, con llevando una rotación de personal, además el salario que perciben no cubre sus necesidades. (es_PE)
application/pdf (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad Tecnológica del Perú (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/ (es_PE)
Repositorio Institucional - UTP (es_PE)
Universidad Tecnológica del Perú (es_PE)
Motivación en el trabajo (es_PE)
Satisfacción laboral (es_PE)
Gestión del talento humano (es_PE)
Condiciones laborales (es_PE)
Nivel de satisfacción laboral ante la coyuntura actual (COVID-19) de los colaboradores en la Empresa Doc Me Sabe S.R.L. (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad Tecnológica del Perú. Facultad de Administración y Negocios (es_PE)
Administración de Empresas (es_PE)
Licenciada en Administración de Empresas (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (es_PE)
Pregrado (degree)
http://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional (es_PE)
16756158
https://orcid.org/0000-0001-7940-7580 (es_PE)
76170118
72760266
413056 (es_PE)
Aguilar Amaya, Nelly Yolanda
Castañeda Gonzales, Jaime Laramie
Nevado Chauca, Merly del Rocío
http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria
info:eu-repo/semantics/publishedVersion (es_PE)



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