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Title: Plan de seguridad y salud en el trabajo basado en la norma ISO 45001:2018 Para reducir la accidentabilidad en la empresa DT Proyectos y Construcciones en Metalmecánica S.A.C., Juliaca-2022
Advisor(s): Bazan Robles, Romel Dario
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02
Issue Date: 2022
Institution: Universidad César Vallejo
Abstract: El presente estudio tiene como finalidad disminuir la siniestralidad referente a accidentes laborales de la empresa DT Proyectos y Construcciones en Metalmecánica S.A.C. Juliaca - Departamento de Puno. Utilizamos un enfoque de mejora continua (Planear – Hacer – Verificar – Actuar) mediante la implementación de un plan de seguridad y salud ocupacional basado en la norma ISO 45001:2018. La investigación desarrollada es un enfoque descriptivo y cuantitativo aplicado al tipo de investigación. El diseño de investigación es experimental en el tipo pre-experimental. La población comprende el número de empleados y una muestra obtenida por muestreo no probabilístico aplicado a 10 empleados de la empresa. Luego de la implementación del plan de gestión de seguridad y salud ocupacional de la empresa, la tasa de accidentes disminuyó en un 99,61% y la frecuencia de accidentes disminuyó en un 91,75%. Finalmente, en el índice de severidad, hubo una reducción del 92,00%. Se concluyó que la implementación de un programa de gestión de seguridad y salud en el trabajo reducirá significativamente el índice de accidentabilidad en DT Proyectos y Construcciones en Metalmecánica S.A.C., Puno 2022.
Note: Industria, innovación e infraestructura; Sistemas de Gestión de la Seguridad y Calidad; Desarrollo industrial de productos y servicios; Desarrollo económico, empleo y emprendimiento; Lima Norte; Escuela de Ingeniería Industrial
Discipline: Ingeniería Industrial
Grade or title grantor: Universidad César Vallejo. Facultad de Ingeniería y Arquitectura
Grade or title: Ingeniera Industrial
Juror: Panta Salazar, Javier Francisco; Acosta Linares, Aldo Alexi; Bazan Robles, Romel Dario
Register date: 1-Feb-2023; 1-Feb-2023



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