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León Untiveros, José Luis
Rincón Calvo, Sauri Yesenia
Cueto Soto, Edwin
2021-01-05T20:17:22Z
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2020
http://repositorio.upecen.edu.pe/handle/20.500.14127/232
La presente investigación inició formulándose el siguiente problema ¿Qué relación existe entre el Sistema de Información y gestión administrativa en el personal administrativo de la Municipalidad Distrital de Rosario Acobamba – Huancavelica en el periodo 2015 – 2018?, cuyo propósito fundamental fue: Determinar la relación que existe entre el Sistema de Información y la Gestión Administrativa en el personal administrativo de la Municipalidad Distrital de Rosario Acobamba – Huancavelica en el periodo 2015 – 2018. Se utilizó el método científico cómo método general, así mismo como método específico el método inductivo, hipotético – deductivo, estadístico y el descriptivo. La investigación es de tipo no experimental, con diseño correlacional, con una población censal de 17 trabajadores administrativos de la Municipalidad Distrital de Rosario Acobamba – Huancavelica en el periodo 2015 – 2018; quienes fueron escogidos a través del muestreo no probabilístico por conveniencia. En su ejecución se aplicó como técnica la encuesta y como instrumento el cuestionario, para la fiabilidad y la validez del instrumento se ha utilizado la consistencia interna, el cual está dado por el valor de alfa de Cronbach para v1 es 0.812 y para v2 es 0.793. El procesamiento fue a través del programa SPSS versión 25 y Excel 2016 Al final de la investigación se arribó a la siguiente conclusión: Se determinó que, existe una correlación significativa entre el sistema de información y la gestión administrativa en el personal administrativo de la Municipalidad de Rosario Acobamba - Huancavelica en el periodo 2015 – 2018, luego de hallar una Rho de Spearman de 0,598. Por la significancia obtenida (sig.=0,011) menor a 0.05 se verifica la existencia de dicha relación. En consecuencia, se confirma la hipótesis general planteada al inicio de la investigación. (es_ES)
Tesis (es_ES)
application/pdf (es_ES)
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Universidad Peruana del Centro (es_ES)
Atribución 4.0 Internacional (*)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_ES)
http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ (*)
Universidad Peruana del Centro (es_ES)
Repositorio Institucional - UPECEN (es_ES)
Sistema de Información (es_ES)
Gestión Administrativa (es_ES)
Sistema de información y la gestión administrativa de la municipalidad distrital de rosario Acobamba – Huancavelica en el periodo 2015 – 2018 (es_ES)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_ES)
Universidad Peruana del Centro. Facultad de Derecho y Ciencias Administrativas (es_PE)
Carrera Profesional de Administración de Empresas (es_PE)
Bachiller (es_ES)
Licenciado en Administración de Empresas (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (es_PE)
http://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional (es_PE)
70355701
20071012
https://orcid.org/0000-0002-2923-9168 (es_PE)
https://orcid.org/0000-0003-3259-5515 (es_PE)
44032246
413016 (es_PE)
León Untiveros, Miguel Angel
Rincón Calvo, Sauri Yesenia
Matos Molina, Edsy
Arroyo Davila, Herbert
http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada asociativa



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