Bibliographic citations
This is an automatically generated citacion. Modify it if you see fit
Cuyo, L., (2022). Estrés y desempeño laboral del profesional de enfermería del Hospital nivel II - E de Chumbivilcas - Cusco, 2022 [Universidad César Vallejo]. https://hdl.handle.net/20.500.12692/95378
Cuyo, L., Estrés y desempeño laboral del profesional de enfermería del Hospital nivel II - E de Chumbivilcas - Cusco, 2022 []. PE: Universidad César Vallejo; 2022. https://hdl.handle.net/20.500.12692/95378
@mastersthesis{sunedu/3292788,
title = "Estrés y desempeño laboral del profesional de enfermería del Hospital nivel II - E de Chumbivilcas - Cusco, 2022",
author = "Cuyo Mamani, Luz Marina",
publisher = "Universidad César Vallejo",
year = "2022"
}
Title: Estrés y desempeño laboral del profesional de enfermería del Hospital nivel II - E de Chumbivilcas - Cusco, 2022
Authors(s): Cuyo Mamani, Luz Marina
Advisor(s): Ramírez Huerta, Valiente Pantaleón
Keywords: Estrés laboral; Desempeño laboral; Enfermería
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02
Issue Date: 2022
Institution: Universidad César Vallejo
Abstract: El objetivo de la presente investigación fue identificar la relación que existe entre el
estrés y desempeño laboral del profesional de enfermería del Hospital nivel II – E
de Chumbivilcas – Cusco, 2022. Método: el tipo de estudio del presente trabajo de
investigación fue básica con enfoque cuantitativo de nivel descriptivo y de diseño
no experimental de sub tipo correlacional de corte transversal, se trabajó con toda
la población que fueron los licenciados que laboran en un Hospital II-E, de Cusco
se utilizó la técnica de encuesta y como instrumento dos cuestionarios para medir
la variable estrés y desempeño laboral de los profesionales de Enfermería. Los
resultados mostraron que el 80% de los profesionales de enfermería presentaron
estrés de nivel medio y el 63.3% de los profesionales de enfermería tuvieron un
nivel de desempeño regular y se encontró una relación inversa moderada entre el
estrés y desempeño laboral de los trabajadores (p=,000 y Rho = -,665). Se llego a
una conclusión de que existe una relación negativa moderada entre el estrés y el
desempeño laboral en el personal de enfermería.
Link to repository: https://hdl.handle.net/20.500.12692/95378
Note: Lima Norte; Escuela de Posgrado; Calidad de las Prestaciones Asistenciales y Gestión del Riesgo en Salud; Salud integral humana; Promoción de la salud, nutrición y salud alimentaria; Salud y bienestar
Discipline: Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud
Grade or title grantor: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grade or title: Maestra en Gestión de los Servicios de la Salud
Juror: Marcas Campos, Jaime Cesar; Moran Requena, Hugo Samuel; Ramírez Huerta, Valiente Pantaleón
Register date: 16-Sep-2022
This item is licensed under a Creative Commons License