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Casusol Morales, David Omar Fernando
Diaz Norabuena, Mayte Mayela
2022-09-12T21:10:21Z
2022-09-12T21:10:21Z
2022
https://hdl.handle.net/20.500.12692/94835
Chimbote (sede)
Escuela de Posgrado (escuela)
Modelos y herramientas gerenciales (lineadeinvestigacion)
Desarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social. (lig)
Desarrollo económico, empleo y emprendimiento (rsu)
Paz, justicia e instituciones sólidas (ods)
El estudio plantea como objetivo determinar la relación entre la selección de personal y desempeño laboral en la empresa Administración Turística EIRL– Huaraz, 2022; se trata de una investigación de tipo básica, con enfoque cuantitativo, por presentar resultados numéricos para el análisis de los sucesos, además es de diseño no experimental, porque no se manipula a las variables, considerado como correlacional, por presentar como propósito analizar el nivel de relación, trabajando con una población de 45 colaboradores, a quienes se les aplicó el instrumento del cuestionario. Se comprobó la hipótesis de la investigación, que señalaba la existencia de una relación significativa (Rho = 0.673; sig. = 0.000) entre la selección de personal y desempeño laboral en la empresa Administración Turística, mostrando que los procesos de selección que presenta la empresa son favorables para que el desempeño que se muestra sea aceptable. (es_PE)
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spa (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
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https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ (es_PE)
Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
Gestión del talento humano (es_PE)
Desempeño laboral (es_PE)
Gestión administrativa (es_PE)
Selección de personal y desempeño laboral en la empresa Administración Turística de Huaraz, 2022 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/masterThesis (es_PE)
Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado (es_PE)
Maestría en Administración de Negocios - MBA (es_PE)
Maestra en Administración de Negocios - MBA (es_PE)
PE (es_PE)
http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro (es_PE)
17636498
https://orcid.org/0000-0002-7580-6573 (es_PE)
41937653
413207 (es_PE)
Castillo Saavedra, Ericson Felix
Adrianzen Centeno, Xandder Luis
Casusol Morales, David Omar Fernando
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria



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