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Vera Calmet, Vera Calmet
Meléndez Mariños, Katherine Jazmín
Rodas Ulloa, Doris Verónica
2021-12-30T11:33:37Z
2021-12-30T11:33:37Z
2020
https://hdl.handle.net/20.500.12692/76464
Trujillo (sede)
Escuela de Psicología (escuela)
Desarrollo Organizacional (lineadeinvestigacion)
Biodiversidad, cambio climático y calidad ambiental (lig)
Promoción de la salud, nutrición y salud alimentaria (rsu)
Fin de la pobreza (ods)
La presente investigación tuvo como objetivo principal revisar los factores que generan el estrés laboral desde un estudio de revisión sistemática; para ello se analizaron 22 artículos científicos, obtenidos de la búsqueda en las bases de datos como Scopus, Redalyc, Scielo y Sciencedirect; entre los años 2010 y 2020. Mediante la utilización del análisis documental se logró concluir que los factores más frecuentes y evidentes que generan estrés laboral es ser mujer, estar casada, tener hijos, realización personal, condiciones organizacionales, rol principal que desempeña dentro de la empresa, población a la que atiende (adultos). En consecuencia se refleja que los factores demográficos, psicológicos y condiciones laborales se encuentran relacionados para generar estrés laboral en trabajadores que laboran en el sector salud (en_US)
application/pdf (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
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Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
Estrés laboral (es_PE)
Síndrome de Burnout (es_PE)
Sector salud (es_PE)
Estrés laboral en el sector salud en latinoamérica: una revisión sistemática (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias de la Salud (es_PE)
Psicología (es_PE)
Licenciada en Psicología (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional (es_PE)
18159571
https://orcid.org/0000-0003-0170-6067 (es_PE)
71273927
75935314
313016 (es_PE)
Aguilar Armas, Hayde Mercedes
Polo Lopez, Tania Giovanna
Vera Calmet, Velia Graciela
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria



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