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Title: Relaciones interpersonales y el desempeño laboral docente en el Instituto de Educación Superior Pedagógico Público de Educación Inicial “Emilia Barcia Boniffatti” en el año 2017
Advisor(s): Vílchez Huerto, Ana María Isabel
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.01
Issue Date: 2022
Institution: Universidad Nacional Mayor de San Marcos
Abstract: Determina la relación que existe entre el desempeño laboral docente y las relaciones interpersonales en el Instituto de Educación Superior Pedagógico Público de Educación Inicial “Emilia Barcia Boniffatti en el 2017”. El tipo de investigación es básica, descriptiva y correlacional. El diseño es no experimental y de corte transversal. La muestra de estudio estuvo conformada por 20 docentes a quienes se les aplicaron los instrumentos de estudio de las variables: Relaciones Interpersonales y Desempeño Laboral Docente. Con la información recogida se obtuvo la validez de constructo y la confiabilidad del instrumento. Se utilizó el SPSS, en su versión 23. Asimismo, se presenta la tabla de confiabilidad y la validez de constructo del instrumento utilizándose el estadígrafo de Rho Spearman. El resultado fue de una correlación de 0,843 determinando una relación fuerte con un nivel de significación de 0,05. La conclusión final indica que existe una fuerte relación entre las variables de estudio en el Instituto de Educación Superior Pedagógico Público de Educación Inicial “Emilia Barcia Boniffatti 2017”.
Discipline: Educación con mención en Gestión de la Educación
Grade or title grantor: Universidad Nacional Mayor de San Marcos. Facultad de Educación. Unidad de Posgrado
Grade or title: Magíster en Educación con mención en Gestión de la Educación
Juror: Rivera Muñoz, Jorge Leoncio; Flores Urpe, María Luisa; Fuster Guillen, Doris Elida; Oseda Gago, Dulio
Register date: 7-Jul-2022; 7-Jul-2022



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