Title: Clima organizacional y síndrome de burnout en personal asistencial de neonatología del Hospital Belén de Trujillo - 2021
Advisor(s): Guzman Avalos, Eliana Jackeline
OCDE field: http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02
Issue Date: 2022
Institution: Universidad César Vallejo
Abstract: Se tuvo como objetivo determinar la relación entre el clima organizacional y el
síndrome de Burnout en el personal asistencial del departamento de neonatología
del hospital Belén de Trujillo durante octubre a noviembre 2021. Se aplicó un
estudio básico, de diseño no experimental, transversal y correlacional, en una
población de estudio de 80 personas, siendo éstos todo el personal asistencial entre
médicos, enfermeras y personal técnico que labora en el Departamento de
Neonatología del Hospital Belén, seleccionados a través de un muestreo no
probabilístico intencional. La técnica fue la encuesta y se aplicaron dos
cuestionarios. En tal sentido, se concluyó que no existe relación significativa
(p>0.05) entre el clima organizacional y el síndrome de burnout, por lo que se
rechaza la hipótesis alterna. De manera similar ocurrió cuando se relacionan todas
las dimensiones del clima organizacional y el burnout, cuya significancia es mayor
a 0.05, indicando que se rechaza la hipótesis alterna.
Note: Trujillo; Promoción de la salud, nutrición y salud alimentaria; Salud y bienestar; Salud integral humana; Dirección de los Servicios de Salud; Escuela de Posgrado
Discipline: Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud
Grade or title grantor: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grade or title: Maestro en Gestión de los Servicios de la Salud
Juror: Ramos Córdova, Gabriela Olivia; Peralta Iparraguirre, Ana Vilma; Guzmán Avalos, Eliana Jackeline
Register date: 25-Jul-2022; 25-Jul-2022