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Flores Perez, Luis Ruben
Ramos Olivera, Berly Mario
2021-12-22T15:09:51Z
2021-12-22T15:09:51Z
2021
http://repositorio.uasf.edu.pe/handle/UASF/556 (es_ES)
Objetivo: Determinar la gestión de recursos humanos y el desempeño laboral la de los trabajadores en la Municipalidad de Hunter, 2020” Metodología: El presente estudio se enmarco dentro del tipo de Básico y descriptivo, Resultados: El 80% de los trabajadores de la Municipalidad de Hunter tiene distintos tipos de problemas en su desempeño, como las tardanzas, la faltas injustificadas, crear un clima organizacional negativa. Conclusión: Es necesario que la gestión de recursos humanos se debe llevar a cabo en forma rigorosa (es_ES)
Tesis (es_ES)
application/pdf (es_ES)
spa (es_ES)
Universidad Autónoma San Francisco (es_ES)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_ES)
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.5/pe/ (es_ES)
Universidad Autónoma San Francisco (es_ES)
Repositorio institucional - UASF (es_ES)
gestión (es_ES)
recursos humanos (es_ES)
desempeño laboral (es_ES)
Municipalidad (es_ES)
La gestión de recursos humanos y el desempeño laboral de los trabajadores en La Municipalidad de Hunter, 2020 (es_ES)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_ES)
Universidad Autónoma San Francisco: Facultad de Ingenierías (es_ES)
Ingeniería Industrial (es_ES)
Título Profesional (es_ES)
Ingeniero Industrial (es_ES)
PE (es_ES)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#2.11.04 (es_ES)
Ingeniería Industrial: Modalidad Presencial (degree)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional (es_ES)
40064194 (es_ES)
41068178 (es_ES)
722057 (es_ES)
Justo Pacheco, José Mario (es_ES)
Salazar Cabrera, Gilbert Rony (es_ES)
Flores Perez, Luis Rubén (es_ES)
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_ES)
Privada societaria



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