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Chambilla Parí, Yony Raul
Jurado Aquino, Vanesa Valdivia
2017-01-20T19:33:11Z
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2016
004-1-9-006
http://hdl.handle.net/20.500.14070/209
El estudio “síndrome de Burnout en el profesional de enfermería que trabaja en el Hospital Santa Rosa Puerto Maldonado 2016” tuvo el objetivo de determinar el nivel del Síndrome de Burnout en el profesional de enfermería. Fue un estudio descriptivo de corte transversal, la población estuvo constituida por 70 enfermeras, la técnica fue la encuesta y el instrumento Escala de Maslash Burnout Inventory (MBI). Respecto a las tres dimensiones del Síndrome de Burnout, se encontró que en agotamiento emocional: el 52% tiene agotamiento emocional alto, el 27% agotamiento emocional medio y el 20% tiene agotamiento emocional bajo. Despersonalización: el 46% tiene despersonalización alta, el 40% despersonalización medio y un 14% despersonalización baja. Realización personal: el 26% tiene realización personal alta, 51% realización personal medio y 23% realización personal baja. Concluyendo que el Síndrome de Burnout o Síndrome de desgastes profesional está presente en las enfermeras que trabajan en el Hospital Santa Rosa de Puerto Maldonado, en el nivel alto a medio .predominando el nivel alto a medio. (es_PE)
Tesis
spa
Universidad Nacional Amazónica de Madre de Dios (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (*)
http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ (*)
Universidad Nacional Amazónica de Madre de Dios - UNAMAD
Repositorio Institucional - UNAMAD
agotamiento
quemado
Burnout
Síndrome (es_PE)
Enfermeria
Síndrome de burnout en el profesional de enfermería que trabaja en el hospital santa rosa de puerto Maldonado, 2016 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad Nacional Amazónica de Madre de Dios. Facultad de Educación
Enfermería
Titulo profesional
Licenciada en Enfermería
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.05.00
Pública



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