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Baruch Navarro Loli, Jhonatan Steeven
Rosales Andagua, Virginia Giovana
Trujillo Vera, Fabiana
2021-02-19T01:33:28Z
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2021-02-19T01:33:28Z
2020
10.20511/USIL.thesis/11232 (doi)
https://dx.doi.org/10.20511/USIL.thesis/11232
https://repositorio.usil.edu.pe/handle/usil/11232
La presente investigación tiene como objetivo a identificar si los Estilos de Liderazgo (EL) de los directivos predicen la Satisfacción Laboral (SL) del personal administrativo en un instituto de Educación Superior. El estudio se realizó con una muestra de 84 trabajadores con edades comprendidas entre 21 a 71 años (M = 38.1). Para el análisis de la variable EL se empleó el Cuestionario de EL CELID forma S y para SL se empleó el Cuestionario de Satisfacción S21/26. Los resultados indican que el Estilo de Liderazgo Transformacional (LTF) predice de manera positiva y significativa las dimensiones de la SL y el Estilo de Liderazgo Transaccional (LT) predice de manera positiva y significativa únicamente la dimensión Satisfacción con la participación (SP). Se concluye que el estilo con mayor impacto positivo en la SL es el estilo LTF, por ende, se recomienda a las instituciones instaurar en el perfil de los directivos este estilo. (es_ES)
Tesis (es_ES)
application/pdf (es_ES)
spa (es_ES)
Universidad San Ignacio de Loyola (es_ES)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_ES)
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ (es_ES)
Universidad San Ignacio de Loyola (es_ES)
Repositorio Institucional - USIL (es_ES)
Gestión del personal (es_ES)
Liderazgo (es_ES)
Psicología ocupacional (es_ES)
Satisfacción en el trabajo (es_ES)
Estilos de liderazgo de los directivos y satisfacción laboral del personal administrativo en un instituto superior (es_ES)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_ES)
Universidad San Ignacio de Loyola. Facultad de Humanidades. Carrera de Psicología (es_ES)
Psicología (es_ES)
Título Profesional (es_ES)
Licenciado en Psicología (es_ES)
PE (es_ES)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00 (es_ES)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional
43736711
https://orcid.org/0000-0001-6264-3157
71651857
70460550
313016
Madueño Ramos, Percy
Madueño Ramos, Percy
Rodríguez Sosa, Jorge Antonio Martín
Rodríguez Sosa, Jorge Antonio Martín
Elguera Pajares, Ana Lorena
Elguera Pajares, Ana Lorena
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
Privada societaria
info:eu-repo/semantics/publishedVersion



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