Title: Habilidades blandas y satisfacción laboral de los docentes de la Institución Educativa N° 1267 - Lurigancho, 2020
Advisor(s): Ancaya Martínez, María del Carmen Emilia
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
Issue Date: 2021
Institution: Universidad César Vallejo
Abstract: El objetivo general de la investigación fue determinar la relación entre las
habilidades blandas y la satisfacción laboral de los docentes de la Institución
Educativa N° 1267 - Lurigancho, 2020. El tipo de investigación fue básica, de
enfoque cuantitativo, diseño no experimental transversal, nivel descriptivo
correlacional. Se aplicó muestreo no probabilístico por conveniencia a una
muestra censal conformada por 60 docentes. Los instrumentos de recolección
fueron un cuestionario en escala de Likert para cada variable, los cuales fueron
sometidos previamente a la validez por juicio de expertos y la confiabilidad fue
comprobada a través del estadístico alfa de Cronbach (habilidades blandas=0,914
y satisfacción laboral=0,915). La técnica fue la encuesta y aplicada a los
docentes. Los datos fueron procesados en el programa SPSS v. 25 que permitió
contrastar las hipótesis mediante el estadístico Rho de Spearman (r=0.782 y p =
0.000 < 0.05), se concluyó que existe relación directa y significativa entre las
variables, es decir a mayor nivel de habilidades blandas se mejora el nivel de
satisfacción laboral en los docentes de la IE Nº1267 - Lurigancho, 2020.
Note: Maestría en Administración de la Educación; Ate; Gestión y Calidad Educativa
Discipline: Maestría en Administración de la Educación
Grade or title grantor: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grade or title: Maestra en Administración de la Educación
Juror: Pauta Guevara, Ricardo Arturo; Ancaya Martínez, María del Carmen Emilia; Lip Licham, Antonio
Register date: 23-Mar-2021; 23-Mar-2021
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.