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Díaz Mujica, Juana Yris
Ormeño Atuncar, Maria Noemí
2017-12-11T17:23:53Z
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2017-12-11T17:23:53Z
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2017
https://hdl.handle.net/20.500.12692/8691
Lima Norte (sede)
Gestión en los Servicios de la Salud (lineadeinvestigacion)
Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud (escuela)
La presente investigación realizo el análisis y evaluación del comportamiento organizacional y motivación de los trabajadores del servicio de ginecoobstetricia del hospital san José de chincha. Este estudio tiene como tiene como objetivo general Determinar la relación existente entre el comportamiento organizacional y motivación en los trabajadores del servicio de ginecoobstetricia del hospital san José de Chincha. La metodología de investigación fue hipotético deductivo con diseño no experimental de corte transversal y nivel correlacional, teniendo como población a 40 profesionales .se realizó un cuestionario por medio un test de Likert de 36 preguntas fragmentado los ítems de comportamiento organizacional y la motivación. Los resultados de la investigación fueron que el 35 % tuvo un comportamiento organizacional regular y la motivación tuvo el 37% medio. Se realizó el contraste de hipótesis se obtuvo un valor de 0.543 lo cual indica que una relación directa y moderada en el comportamiento organizacional y la motivación de los trabajadores del hospital San José de Chincha. Llegando a la conclusión de acuerdo con los resultados obtenidos podemos recomendar más estudios para profundizar la investigación para identificar otros factores que estén influenciando y ayuden a mejorar el comportamiento organizacional, desarrollando talleres motivacionales, estableciendo acuerdos de convivencia entre empleadores y personal de salud y en función aquello tomar las decisiones pertinentes y lograr mejoras continuas para la organización. (es_PE)
application/pdf (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
Atribución 4.0 Internacional (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ (*)
Universidad César Vallejo (es_PE)
Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Comportamiento organizacional (es_PE)
Políticas institucionales (es_PE)
Desempeño (es_PE)
Estabilidad laboral (es_PE)
Motivación (es_PE)
Comportamiento organizacional y motivación de los trabajadores del servicio de ginecoobstetricia del hospital San José de Chincha 2016 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/masterThesis (es_PE)
Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado (es_PE)
Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud (es_PE)
Maestra en Gestión de los Servicios de la Salud (es_PE)
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