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Vega Guevara, Miluska Rosario
Caceres Sotomayor, Dayanira
2021-04-12T20:26:30Z
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2021
https://hdl.handle.net/20.500.12692/57044
Lima Este (sede)
Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud (escuela)
Dirección de los Servicios de Salud (lineadeinvestigacion)
El objetivo fue hallar la relación entre habilidades directivas y la cultura organizacional en trabajadores de la micro red de salud Pampachiri. El enfoque fue cuantitativo, de tipo básica, correlacional y diseño no experimental, la muestra fue de 62 trabajadores de toda la jurisdicción; se emplearon como instrumentos el cuestionario de habilidades directivas y el Organizational cuestionaire Assessment instrument (OCAI) se observaron en los resultados que 39% de los trabajadores considera que las habilidades directivas en la micro red de salud Pampachiri es aceptable, que entre el 40 y 42 % de los trabajadores consideran que las habilidades personales, interpersonales y grupales de los directivos son aceptables también, en cultura organizacional el 34% de los trabajadores de la micro red de salud Pampachiri considera que la cultura organizacional es de mercado, 31% como jerárquico, 23% como adhocrático y un 8% como clan. Se llegó a la conclusión de que no existe una relación significativa entre las habilidades directivas y la cultura organizacional en los trabajadores de la micro red de salud Pampachiri (en_US)
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spa (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Habilidades directivas (es_PE)
Cultura organizacional (es_PE)
Salud (es_PE)
Las habilidades directivas en la cultura organizacional percibida por los trabajadores de la Micro Red de Salud Pampachiri, Dirección de Salud Apurímac II, 2020 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/masterThesis (es_PE)
Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado (es_PE)
Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud (es_PE)
Maestra en Gestión de los Servicios de la Salud (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro (es_PE)
28284526
https://orcid.org/0000-0002-0268-3250 (es_PE)
44717710
419627 (es_PE)
Vega Guevara, Miluska Rosario
Alvites Huamani, Cleofe Genoveva
Morales Huaman, Humberto Ivan
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria



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