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Centurión Cabanillas, Carlos Alberto
Garcia La Torre, Gladys Amparo
2019-10-21T14:02:33Z
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2019
https://hdl.handle.net/20.500.12692/37226
Gestión de políticas públicas (lineadeinvestigacion)
Chiclayo (sede)
Maestría en Gestión Pública (escuela)
La presente investigación está dirigida a la elaboración de acciones de gestión administrativa orientadas a mejorar el desempeño laboral en la Institución Educativa "Virgen de la Medalla Milagrosa” del distrito José Leonardo Ortiz, habiendo trabajado con un total de 42 trabajadores entre docentes y administrativos, se aplicó la técnica de la encuesta a través de un cuestionario con escala Likert con valores de 1 a 3, para ambos grupos de trabajadores, previamente validada y determinada su confiabilidad; llegando a determinar un conjunto de acciones de gestión administrativa las mismas que se constituyeron en herramienta básica, para optimizar el desempeño laboral en la institución educativa, en tanto se tomen las decisiones correspondientes a nivel del personal directivo de la institución educativa donde se ha realizado la investigación. (en_US)
application/pdf (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
Desempeño laboral (es_PE)
Trabajadores - Evaluación (es_PE)
Profesores - Evaluación (es_PE)
Gestión administrativa para el desempeño laboral en la institución educativa ”Virgen de la Medalla Milagrosa” distrito José Leonardo Ortiz, 2019 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/masterThesis (es_PE)
Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado (es_PE)
Maestría en Gestión Pública (es_PE)
Maestra en Gestión Pública (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria



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