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Title: Habilidades sociales y su influencia en el desempeño laboral de los colaboradores con discapacidad en los mercados retail, Trujillo-2019
Advisor(s): Alva Morales, Jenny
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Issue Date: 2020
Institution: Universidad César Vallejo
Abstract: La presente investigación tiene por objetivo general analizar si las habilidades sociales influyen en el desempeño laboral de los colaboradores con discapacidad en los mercados retail de Trujillo, 2019. Consecuentemente, el estudio descriptivo correlacional-causal aplicó dos cuestionarios validados sobre una muestra no probabilística constituida por 30 colaboradores en los mercados retail de Trujillo. Los resultados evidenciaron que existe 50.0% de nivel medio asociación entre las habilidades sociales y el desempeño laboral. El nivel de habilidades sociales que predomina es 80% en nivel medio y el nivel de desempeño laboral que predomina es 53% en el mismo nivel. Así mismo, la hipótesis planteada se comprueba mediante el estadístico Rho de Spearman = 0.816 con un valor p = 0.00. En conclusión, las habilidades sociales influyen en el desempeño laboral de los colaboradores con discapacidad en los mercados retail de Trujillo, 2019.
Note: Gestión de Organizaciones; Trujillo; Escuela de Administración
Discipline: Administración
Grade or title grantor: Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales
Grade or title: Licenciado en Administración
Juror: Alva Morales, Jenny; Aguilar Aragón, Nancy Deifilia; Bocanegra Merino, Wilfredo Santiago
Register date: 14-Jan-2021; 14-Jan-2021



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