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Title: Trabajo remoto y efectividad en los servidores públicos de la UGEL 03 – Lima Metropolitana, 2021
Advisor(s): Guizado Oscco, Felipe
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Issue Date: 2022
Institution: Universidad César Vallejo
Abstract: La investigación tuvo como finalidad “determinar la relación entre el trabajo remoto y la efectividad en los servidores públicos de la UGEL 03 - Lima Metropolitana 2021”, durante la emergencia sanitaria por la COVID-19. Se empleó el enfoque cuantitativo, de tipo básica, diseño no experimental, corte transversal, nivel correlacional y método hipotético deductivo, se aplicó el muestreo no probabilístico -100 trabajadores- de la sede administrativa. Se aplicó como instrumento dos encuestas con escala de medición Likert, de tipo ordinal. Las cuales arrojaron el coeficiente de “alfa de Cronbach” de 0.872 y 0.948. Por lo que, se garantizó una fuerte confiabilidad en la encuesta de trabajo remoto y alta confiabilidad en la encuesta de efectividad. La información se recopiló y procesó para la estadística descriptiva e inferencial, por el SPSS versión 26. De los resultados, se resalta que tuvo vinculo positivo, directo y alto entre el trabajo remoto y la efectividad con rs=.812**. Asimismo, se observó una correlación directa y moderada entre el trabajo remoto y metas organizadas con rs= .606**, como también entre el trabajo remoto y recursos organizados con rs= .693**. Y finalmente se muestra una correlación directa y alta entre el trabajo remoto y procesos internos con rs= .736**.
Note: Lima Norte; Escuela de Posgrado; Gestión de Políticas Públicas; Apoyo a la reducción de brechas y carencias en la educación en todos sus niveles; Educación de calidad
Discipline: Maestría en Gestión Pública
Grade or title grantor: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grade or title: Maestra en Gestión Pública
Juror: Soria Pérez, Yolanda Felicitas; Quiñones Li, Aura Elisa; Guizado Oscco, Felipe
Register date: 6-Jan-2021; 6-Jan-2021



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