Look-up in Google Scholar
Full metadata record
Campos Martínez, Silvana Rosario
Rodríguez Mejía, Donald Walter
2021-02-25T21:46:37Z
2021-02-25T21:46:37Z
2021-02-25T21:46:37Z
2021-02-25T21:46:37Z
2021-02-15
http://repositorio.autonomadeica.edu.pe/handle/autonomadeica/786
La investigación se titula “Clima organizacional y su relación con la gestión de recursos humanos en la Municipalidad Distrital de Chincha” proponiendo como objetivo general determinar la relación entre la variable Clima Organizacional y la variable Gestión de recursos humanos en la municipalidad objeto de estudio. La investigación tiene un carácter cuantitativo, básico, correlacional, con un diseño descriptivo y no experimental, transeccional. La población estuvo conformada por 28 trabajadores y el muestreo por conveniencia estuvo conformado por el total de trabajadores (28) de la municipalidad en cuestión. Se llego a una conclusión general la cual determina la existencia de una relación directa y significativa entre la variable Clima organizacional y la variable Gestión de recursos humanos de la municipalidad objeto de estudio. (es_ES)
Tesis (es_ES)
application/pdf (es_ES)
spa (es_ES)
Universidad Autónoma de Ica (es_ES)
info:eu-repo/semantics/restrictedAccess (es_ES)
Universidad Autónoma de Ica (es_ES)
Repositorio- Autónoma (es_ES)
Gestión Publica (es_ES)
CLIMA ORGANIZACIONAL Y SU RELACIÓN CON LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS EN LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CHINCHA (es_ES)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_ES)
Universidad Autónoma de Ica.Facultad de Ingeniería, Ciencias y Administración. (es_ES)
Administración y Finanzas (es_ES)
Titulo Profesional (es_ES)
Licenciado en Administración y Finanzas (es_ES)
Privada societaria



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.